これからビジネスマンはどう変わるべきか。「プレジデント」（2018年4月30日号）では、特集「いる社員、いらない社員」で、大企業のトップ29人に「人材論」を聞いた。今回は、三菱地所の吉田淳一社長のインタビューをお届けしよう――。

「変革を起こす」人がいっそう求められている

東京・大手町に新しくオープンした三菱地所の新本社屋は、各フロアのフラットなレイアウトやフリーアドレス制の導入など、働き方を選べる新時代のオフィスとして注目を集めている。だが、そこには失敗を恐れず、変革を求める人財を育成する狙いも込められているという。

──御社が求めている人財の素養について伺いたい。