キャリア

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  なぜ大谷翔平だけが二刀流を実現できたのか…｢練習量を2倍｣ではない､誰でもできる合理的なスキルアップ術

  児玉 光雄

  18時間前
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  映画｢ほどなく､お別れです｣の大ヒットで｢納棺師｣志望者が急増も…｢生半可な気持ちで続けられる仕事ではない｣

  AERA DIGITAL
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  大谷翔平はこれを実践しているから世界一になれた…地味で苦痛な作業が｢快感｣に変わる｢脳のバグらせ方｣

  児玉 光雄
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  怒っている人に｢申し訳ございません｣の連発は逆効果…クレーム対応現場で使われる"最強フレーズ"

  つみきち
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  ｢ここでは正当に評価されない…｣退職を決意するZ世代が会社に見切りをつけた"お金"ではない本当の理由

  小出 翔
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  ｢若いのにすごいね｣は言ってはいけない…年齢･性別･立場に触れず相手の努力を100%讃える万能フレーズ

  つみきち
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  内定が出にくい人の癖

  面接官の｢徹夜できますか?｣にどう答えるか…別室に通されて即内定ゲットした学生の絶妙な返答フレーズ

  佐藤 圭一
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  逆境からトップに立つ人の人間学

  能力でも努力でもない…南極探検隊｢人類初到達｣｢5名全滅｣2つのチームの命運を分けた"リーダーの資質"

  小森 俊司
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  ｢Yes｣の後に一言加えるだけでいい…英語が話せなくても"その場をうまく乗り切れる"スマートな返し

  濱崎 潤之輔
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  褒められたときに｢私なんて全然｣と言ってはいけない…感じがいい人の"好感度バツグンの切り返し"

  つみきち
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  ｢仕事ができるかどうか｣よりもよっぽど重要…タスクはそつなくこなすのに､なぜか評価が低い人の共通点

  松原 奈緒美
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  だから事務職一筋の50代女性が抜擢された…学歴と年齢で判断する会社がこれから勝ち残れないこれだけの理由

  小出 翔
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  ｢日本人のトップ3%｣に入る条件は｢1時間の休憩｣で決まる…ジムでもサウナでもない､富裕層が没頭する｢最高の習慣｣

  西田 理一郎

  
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  ｢10年後｣を想像してみてほしい

  ノートパソコンだけで仕事をする人は時間を捨てている…｢飲み会数回分｣の費用で手に入る"超効率化アイテム"

  宗 健
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  良い給料は欲しいが気楽に働きたい…若者が仕事に｢生きがい｣を求めなくなった歴史的ターニングポイント

  金間 大介,酒井 崇匡
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  ｢自分らしく生きたい｣｢趣味が大事｣は一緒だが…20年前の若者にあってZ世代からはすっぽり抜け落ちたもの

  金間 大介,酒井 崇匡
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  だから865人中8割は行動できなかった…｢英語を勉強する｣を必ず行動に落とし込むための"言い換え5選"

  古川 武士
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  上司の勘で行う"適材適所"より効果的…AIマッチング技術による"配置"が成果をあげるワケ

  小出 翔
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  ｢ありのままを受け入れて偉いと褒めてほしい｣上司の情熱と職場の活気を求めない若者が"理想とする職場"

  金間 大介,酒井 崇匡
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  クソ忙しいのに急ぎの仕事を頼まれたらこれで断る…角を立てずに率直な意見を伝える"切り返しのセリフ"

  古川 武士
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  英語にもフランス語にもない…1万年以上戦乱のない縄文時代に育まれた｢日本語思考｣が世界で求められている

  松元 崇
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  ｢内定辞退するなら200万円払え｣と豹変…コンサル志望の30代男性が絶句した｢悪徳エージェント｣の禁じ手

  日沖 健
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  サイバーエージェント社長 山内隆裕｢一撃KOのコミュニケーション｣

  山内 隆裕

  
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  ｢スマホを断つ｣人は仕事ができない…トヨタの現場で鍛えられた社長が｢情報の大量インプット｣を続ける理由

  原 マサヒコ
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  新年度の｢こんなはずではなかった｣をどう受け止めるか…僧侶が教える"天職"と出合うために必要な態度

  増田 将之
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  ｢無学漢｣は｢わからずや｣､では｢二八一｣と書いて何と読ませるか…世界で唯一日本語にできる言葉遊び

  松元 崇
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  社内政治が巧みな"コミュ力おばけ"が出世する会社に限界がきている…日本企業にはびこる"閉塞感"の正体

  小出 翔
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  ｢3分前｣でも｢5分前｣でも｢10分前｣でもない…トヨタの現場で鍛えられた社長がアポに到着する"意外な時間"

  原 マサヒコ
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  最悪のケースを想定して生き残る

  積もり積もって総資産22兆円超え…ウォーレン･バフェットに大成功をもたらした唯一の習慣

  許 成準
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  ｢本人のやる気がない｣でも｢注意の仕方が悪い｣でもない…仕事で同じミスを繰り返す人が抱える真の問題点

  橋本 拓也