時代遅れ人材でも年収は上げられる

上場企業の平均年収ランキングによれば、平均年収が2000万円超えから300万円程度まで職業による給与格差があります。

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例えば人事の仕事でも、テレビ局なら課長クラスで年収1500万円前後、介護施設やガソリンスタンドなら年収300万円台後半と約4倍の差がつきます。

同じ業界でも、ビジネスモデルが違えば年収水準も違います。IT業界の場合、ビジネスの上流工程を担うコンサルタントなら年収1000万円や2000万円を稼ぐ人は珍しくありませんが、下請けや孫請けのシステム会社になると、年収300万円台というケースも出てきます。同じプロジェクトで働く人なのに4倍や5倍の年収格差が生じることもありうるのです。