法律改正で企業は社員を65歳まで継続して雇用しなければならなくなった。60歳の「定年」を迎えた後は給与が大幅に下がるのが普通だが、定年後の給与引き下げには裁判所の判断もゆれている。さらに政府は65歳以降も…
続きを読む法律改正で企業は社員を65歳まで継続して雇用しなければならなくなった。60歳の「定年」を迎えた後は給与が大幅に下がるのが普通だが、定年後の給与引き下げには裁判所の判断もゆれている。さらに政府は65歳以降も…
続きを読む7割の人が働かないと国がもたない
「子や孫たちの幸せ」を考えれば、私たちは75歳まで働く覚悟を持つべきである
不要社員は合法的に即解雇される
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