「データセンス」――。聞き慣れない言葉かもしれない。しかし、8年前から社会人に数学を教えてきたなかで、それを身に付ける必要性を感じている。意味は文字通りで、データは数字や情報、センスは感覚や感性のこ…
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続きを読む「837268927」を20秒以内に覚えられるか
「本当に頭がいい人」はなぜ数字に強いのか…「平凡な知能レベルの大学生」が82ケタの数字を覚えた驚きの方法
中央値を確かめなければ実態はわからない
年収600万円の人が多いとは限らない…「平均年収600万円の企業」の本当の意味を知っているか
世の中に溢れる"数字のウソ"を見抜く方法
「うちの商品は顧客満足度90%なんです」そういって売り込む営業マンを一発で黙らせる数学的なひと言
主観や経験ばかりで、数字の話が出てこない
まとまらない、決まらない、終わらない…わが国の企業で「ムダな会議」が繰り返される根本原因
背景にあるのは「混信」だった
なぜ中京地区だけは「NHKが3chで、フジテレビ系が1ch」なのか
テレビCMもこれで聞き手の興味を一瞬で引きつける
「話がつまらない人」はこれができていない…テレビニュースが徹底する"冒頭15秒・75文字”の法則
一文あたりの平均文字数が約24.5字の意味
ユニクロ・柳井正氏はやっている…ユーモアでも声量でもない「聞き手の心をグッとつかむ話し方のコツ」
「私のようになれ」では部下は育たない
なぜ仕事がデキる人ほど「無能な上司」になってしまうのか…善意のつもりが「部下に最も嫌われる」行動
仕事で悩んでいる人に書いてほしい「2つの丸」とは
「仕事で憂鬱になる」必要は1ミリもない…"たかが仕事"でメンタル崩壊せずに職場でうまくやる方法
家族と過ごす時間をSNSにアップして、世界中を笑顔にしている
「日本人の仕事の仕方」と大違い…世界の一流が「長期休暇」を取っても仕事に支障が出ない4つの理由
「努力した分だけ報われる」では資本主義は発展しなかった
なぜ「大した結果も出していない人」が出世するのか…日本の人事制度が「完成形」にたどり着けない哲学的理由
「休日に何をしていいかわからない」残念な人たち
「趣味がない人」は仕事もできない…優秀な人ほど有給消化率が20%も高く多趣味である納得の理由
いまの日本には「若手をダメにする企業」が多すぎる
「クレヨンしんちゃん」からヒントを得た…「6年で年商43億円」30歳社長が作ったアパレル会社が急成長するワケ
順天堂大出題「あなたがアザラシだったら何を思うか」
「医師は頭が悪くなければならない」最難関慶應医学部が小論文で「バカの効用」を700字で書かせた理由と解答例