適度な権限を委譲し、部下の自律性を育む

会社のチームでランチに出かける場面を想像してください。

上司から「今日のお昼、いい感じのお店を探しておいて」とだけ伝えられても、メンバーは「予算はどのくらいなんだろう」「ジャンルは何でもいいのかな」などと、多くの疑問にぶつかります。結局、お店を全然絞り込めずに時間だけが過ぎていく、という状況になりがちです。

しかし、上司が「予算は1人1500円までで、和食かイタリアンに絞ってくれる？　あとは君の好きな店を選んでいいよ」とレッドラインをはっきり示したらどうでしょうか。