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｢海外拠点を作ったら､現地人材がノイローゼになった｣社員に過剰な我慢を強いる日本企業の"異常性"
※写真はイメージです
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永井竜之介『分不相応のすすめ 詰んだ社会で生きるためのマーケティング思考』（CROSS-POT）
出典＝『分不相応のすすめ 詰んだ社会で生きるためのマーケティング思考』（CROSS-POT）
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