新体制のもと改革が進むシャープ。しかし台湾や中国では鴻海の軍隊式管理、ワンマン経営、メディア嫌いに対して批判の声も上がっている。
続きを読むシャープの救世主か、破壊者か「郭台銘の素顔」
『野心 郭台銘伝』(プレジデント社)
- 著者 安田 峰俊
新体制のもと改革が進むシャープ。しかし台湾や中国では鴻海の軍隊式管理、ワンマン経営、メディア嫌いに対して批判の声も上がっている。
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なぜ競合相手を利するような行為に及んだのか
サムスン半導体はシャープの技術支援のおかげ…今では想像すらできない「日本の電機メーカー」の慢心ぶり
"役割等級制度"がモチベーション
シャープ「賞与8倍格差」信賞必罰の威力
満を持してトヨタも導入したが……
「カンパニー制」が大失敗する3つの条件
トップは1861万、ワーストは293万
電機業界全417社「平均年収ランキング」
“世界初”で8K時代をリードするシャープ。その強さの秘密はどこにあるのか。
価格と機能の絶妙なバランス
「ユニクロの実力」に米国人がようやく気づいた…海外メディアが報じた「ユニクロが北米で快進撃を続ける理由」
「食べたお皿をお客が片付ける必要はない」という付加価値
「フードコートは安くて便利だけど満足度は低い」の常識を壊した…大阪に爆誕した日本初上陸の「飲食街」の斬新
営業は、情熱ではない
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「ヒト」を大切にしない会社に、いい「モノ」は作れない
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ダラダラしないが、ガツガツしてもいけない
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