社長が唸った! これぞ人たらしの最高傑作 #SBIホールディングス #リーダーシップ 2013/02/23 11:00 #1 #2 #3 #4 #5 「ならば、僕は会社を辞めます!」部下を守るために闘った日々 -SBIホールディングスCEO 北尾吉孝氏 PRESIDENT 2010年12月13日号 北尾 吉孝 +フォロー SBIホールディングス代表取締役社長 前ページ 1 2 3 ここから先は有料会員限定です。登録すると今すぐ全文と関連記事が読めます。 今すぐ登録して続きを読む (最初の7日間無料・無料期間内はいつでも解約可) プレジデントオンライン有料会員の4つの特典 広告非表示で快適な閲覧 雑誌『プレジデント』が最新号から読み放題 ビジネスに役立つ学びの動画が見放題 会員限定オンラインイベント 1/15まで 有料プラン開始記念キャンペーン中! ログインして続きを読む (大塚常好=構成 小倉和徳=撮影) 【関連記事】 人に恥をかかせないこと、嫌なことを笑い飛ばすこと -堀場製作所最高顧問 堀場雅夫氏 使えない部下とはどういうタイプか 会社で権力を握る人になるには、どうすべきか 必ず、「なぜ、君ほどの人が……」と言い添えよ -SBI HD CEO 北尾吉孝 筆致やトーンはTPOを踏まえよ―SBI HD 北尾吉孝 1 2 3 北尾 吉孝(きたお・よしたか) SBIホールディングス代表取締役社長 1951年、兵庫県生まれ。74年慶應義塾大学経済学部卒業後、野村證券入社。野村證券事業法人三部長などを経て、95年ソフトバンクに入社、常務取締役に就任。99年より現職。SBI大学院大学の理事長兼学長なども兼務する。 <この著者の他の記事> 4時間半睡眠で「読書百遍」を続ける理由 関連記事 人に恥をかかせないこと、嫌なことを笑い飛ばすこと -堀場製作所最高顧問 堀場雅夫氏 使えない部下とはどういうタイプか 会社で権力を握る人になるには、どうすべきか ランキング 1位 中国は81%で世界一高く、日本は34%で世界一低い…両国の人間性・価値観が180度違う事を決定づけるデータ ランキングをもっと見る キャリア #SBIホールディングス #リーダーシップ #ソフトバンク #評価・査定