労働条件の多様化とテクノロジーの活用

2018年12月、外国人労働者の受け入れを拡大するための改正出入国管理法が成立し、19年4月から施行されます。背景には、国内の人手不足の問題があります。

外国人労働者の雇用が進むが、生産性の向上には繋がりにくい。（時事通信フォト＝写真）
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人手不足の直接の原因は、生産年齢人口（15～64歳）の減少です。その中でも、若年層が大きく減少しています。総務省の労働力調査によれば、15～24歳の人口は2000年には1617万人いましたが、17年は1221万人と、約400万人（24.48％）減少しています。00年の頃の4分の3です。一方、同じ年の50歳以上の人口を比べてみると、4859万人から5856万人と約1000万人（20.51％）も増えています。こうしてみると、改めて高齢化が急速に進んでいることがわかります。