日常会話で間違えやすい日本語は何か。中国文献学者の山口謠司さんは「お客様の来訪を告げるとき『お見えになられる』は間違いだ。『お見え』がすでに尊敬を表す言葉で、それに『なられる』と使うと、二重敬語にな…
続きを読む日常会話で間違えやすい日本語は何か。中国文献学者の山口謠司さんは「お客様の来訪を告げるとき『お見えになられる』は間違いだ。『お見え』がすでに尊敬を表す言葉で、それに『なられる』と使うと、二重敬語にな…
続きを読む｢週末｣や｢一両日中｣はいつを指すのか
｢8日以降｣｢18歳以上｣｢これ以上やったら｣を正しく使えるか…実は深い｢以｣の正しい使い方
謙譲語として間違ってはいないが相手の気分を害してしまう…
｢記念品を差し上げます｣は◎だが｢執筆料を差し上げます｣は△…｢差し上げる｣の正しい使い方
｢大変重要な話なのですが､割愛します｣が伝統的な言い方
｢大したことない話なので割愛します｣は正しいか…75%が｢割愛｣を本来と違う意味で使っていることが判明
もともとは寿司職人が｢おあいそ｣と言いながら､勘定書を示すものだった
居酒屋の店員に｢おあいそしてください｣はあまりに恥ずかしい…間違って覚えられている日本語6選
言葉遣いが上手な人と接する機会を増やすことが上達のコツ
｢日程を変更させていただきます｣は○だが｢臨時休業させていただきます｣は×…その違いを説明できるか
物事を｢母語のスキーマ｣で考えている
なぜ英語で｢洋服を着る｣は"wear"ではないのか…日本人がなかなか英語を使いこなせない根本原因
｢2人で一緒に進めてみて｣が正解…責任を感じさせたら逃げるだけ
「会議の資料をコピーしておいて」では上司が現場で青ざめるだけ…"ゆとり世代"への正しいお願いの方法
｢生きた教材に｣｢秘訣を教えて｣｢若手に授けて｣｢お力をお貸し｣……
“若造”の指示なのに｢バブル世代｣がホイホイ聞いて必死に働く必殺フレーズ…正直メンドい｢年上部下｣の取説
「出社するのがルールなんだよ、ルールに従って」では全然腹落ちしない
給料の低さでも少ない休日でもない…やる気失ったコロナ＆Z世代が"親身な上司"に無言で辞職した納得の理由
なぜ入社間もない20代半ばの若者がリーダーとして大活躍できるのか
｢"明るい人柄"を採用しない｣リクルート出身 創業20年で時価総額1000億円のネット通販社長の目利き術
｢何を話すか｣よりも｢誰が話すか｣で物事は決まる
メガネをやめてワックスをつけたら契約がとれた…"日本一の営業マン"が身をもって痛感した｢営業は第一印象が9割｣
｢入社できるならかまいません｣は絶対ダメ
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