変革の時代を生き抜くには、今を見るだけではだめで、中長期的に見渡す力が必要なのです。
続きを読む和才博美―「原点回帰、中長期の視野」
『ゼロ・サム社会』（阪急コミュニケーションズ）
- 著者 Lester C. Thurow
- ［翻訳］岸本 重陳
『イノベーションのジレンマ』（翔泳社）
- 著者 Clayton M. Christensen
- ［監修］玉田 俊平太［翻訳］伊豆原 弓
変革の時代を生き抜くには、今を見るだけではだめで、中長期的に見渡す力が必要なのです。
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『イノベーションのジレンマ』（翔泳社）
40兆円の｢NTTの特別な資産｣は誰のものなのか
楽天･三木谷氏が｢最悪の愚策｣と酷評…｢自民党議員のおもいつき｣で始まったNTT法廃止騒動の顛末
｢これを許せば日本国は本当におかしくなってしまう｣
自民党とNTTですべてを決めていいはずがない…KDDI､ソフトバンク､楽天が｢異例の会見｣を開いた本当の理由
｢業界外｣の賛同をどれだけ集められるか
楽天･三木谷社長の投稿を､NTT公式が｢ナンセンス｣と批判…日本では珍しいSNS対決での｢本当の勝者｣とは
今度こそ｢ガラパゴス化｣はさせない
｢スマホ充電が1年不要に｣打倒GAFAを狙うNTTの光電融合技術の期待値
世界の企業はコロナと戦っている
時価総額1位と3位の提携｢トヨタ×NTT｣がまったく話題にならないワケ
この便利さに慣れると､古典的な検索エンジンには戻れない
知らないことを｢ググる人｣は時代遅れ…東大教授が毎日使っている｢無料で高性能の検索サービス｣
｢仕事のための仕事｣に振り回されてはいけない
｢とりあえず手を動かす｣人ほど仕事がデキない…イーロン･マスクが仕事前に｢カレンダー｣に記入している内容
京セラをつくったことが｢成功｣なのではない
これに気付かなければ今の成功はなかった…稲盛和夫が断言する｢生まれ持った能力｣よりも大事な2つのこと
高倉健と肩を並べる"マナーのいい人"は…当世きってのネットご意見番
港区のイタ飯店で1万円札に火をつけて葉巻を吸う客…店内にいた画家が｢貴様出てけ｣の後に言った痛快な言葉
前職の退職理由を納得がいくまで深掘りする
こんな人を絶対入社させてはいけない…採用面接で｢モンスター社員｣を見極めるキラー質問【2024上半期BEST5】
京セラをつくったのは優秀"じゃない"ほうの人たちだった
就職難で｢自衛隊に入ろう｣と考えていた…稲盛和夫が44年間で悟った｢成功するために必要なたった一つのこと｣
新しい技術や手法に加えて経営全般の知識も問われる
｢3人に1人が持っている時代が来るかもしれない｣受験者数が急増…ITの基礎知識を証明できる"資格の名前"
相談してきた時点で心は転職に傾いている
いきなり理由を聞いてはいけない…突然｢会社を辞めたい｣と相談してきた若手にデキる上司がかける質問
国立なのに｢文系3科目｣で入学できる
｢三菱商事､伊藤忠､ゴールドマン･サックス｣がずらり…偏差値55なのに就職実績"最強"の｢地方マイナー大学｣の秘密