女性活躍の名のもとにきらびやかに登場しては失速していく現代の女性たちが後を絶たない。「日本初」を実現した明治初期の女性たちと何が違うのか。
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続きを読む度重なる失言がニヤニヤでうやむやになるのはうんざり
「麻生失言」への"わきまえた"対応は残念すぎたが…上川陽子氏に期待する「首相になった時の"大どんでん返し"」
失敗すると女性社長がバッサリ切られるという理不尽
マスク氏指名のTwitter社新CEOは「手榴弾を渡された」のか…経営ピンチで女性が登用される「ガラスの崖」疑惑
15歳の息子をベルギーに残し、選挙を戦った母
地盤も資金もない48歳女性が杉並区長に…「高齢男性に支配された政治」を壊す"ドブ板じゃない"やり方
指示が曖昧な上に「誤解」だと逃げる
安倍首相は他国の女性リーダーと比べてなぜこんなにも頼りないのか
社員の7割は、挨拶すら無視した
28歳女性役員が"年上社員"に使った作戦
この便利さに慣れると、古典的な検索エンジンには戻れない
知らないことを「ググる人」は時代遅れ…東大教授が毎日使っている「無料で高性能の検索サービス」
「仕事のための仕事」に振り回されてはいけない
「とりあえず手を動かす」人ほど仕事がデキない…イーロン・マスクが仕事前に「カレンダー」に記入している内容
京セラをつくったことが「成功」なのではない
これに気付かなければ今の成功はなかった…稲盛和夫が断言する「生まれ持った能力」よりも大事な2つのこと
高倉健と肩を並べる"マナーのいい人"は…当世きってのネットご意見番
港区のイタ飯店で1万円札に火をつけて葉巻を吸う客…店内にいた画家が「貴様出てけ」の後に言った痛快な言葉
前職の退職理由を納得がいくまで深掘りする
こんな人を絶対入社させてはいけない…採用面接で「モンスター社員」を見極めるキラー質問【2024上半期BEST5】
京セラをつくったのは優秀"じゃない"ほうの人たちだった
就職難で「自衛隊に入ろう」と考えていた…稲盛和夫が44年間で悟った「成功するために必要なたった一つのこと」
新しい技術や手法に加えて経営全般の知識も問われる
「3人に1人が持っている時代が来るかもしれない」受験者数が急増…ITの基礎知識を証明できる"資格の名前"
相談してきた時点で心は転職に傾いている
いきなり理由を聞いてはいけない…突然「会社を辞めたい」と相談してきた若手にデキる上司がかける質問
国立なのに「文系3科目」で入学できる
「三菱商事、伊藤忠、ゴールドマン・サックス」がずらり…偏差値55なのに就職実績"最強"の「地方マイナー大学」の秘密