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5分でも10分でも15分でもない…腰の重い"指示待ち部下"が急に動き始める仕事の切りだし"最小単位"
※写真はイメージです
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橋本之克『チームは「仕組み化」でうまくいく　組織力を高める行動心理学』（祥伝社）
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