『ワーク・シフト』著者、リンダ・グラットン教授に聞く「なぜ私たちは漠然と未来を迎えるべきではないのか」（下）

中間管理職の仕事はどんどんなくなっていく。仕事を実際にやっているか、あるいは指導者で戦略を考える人が組織を動かすようになるからだ。