日本は冷戦終結以後、民主政治の改革に邁進してきたが、その改革が何らかの成果をもたらしたと言えるか。
続きを読む政治・政策の9冊/ジャーナリスト 東谷 暁氏
『デモクラシー』(岩波書店)
- 著者 Bernard Crick
- [翻訳]添谷 育志,金田 耕一
『日本型ポピュリズム』(中央公論新社)
- 著者 大嶽 秀夫
- [翻訳]植村 邦彦
日本は冷戦終結以後、民主政治の改革に邁進してきたが、その改革が何らかの成果をもたらしたと言えるか。
続きを読む『デモクラシー』(岩波書店)
『日本型ポピュリズム』(中央公論新社)
満タン給油でも利益は"子どもの小遣い"程度
ガソリンスタンドが半減したのはEVのせいではない…日本企業に共通する「少ない、安い、いない」の三重苦
大塚家具の傘下入りは裏目に出るか
新型コロナ不況でヤマダ電機が大塚久美子社長のクビを飛ばす日
社長の「本心」と違う案になった背景
スカイマークの新しいコピーが地味すぎる理由
投資銀行部門への偏重で行き詰まり
欧州最強ドイツ銀行が消滅危機にある理由
メガネスーパー社長 鬼の経営 後編
本気だよ。君らの給料を業界トップにする
この便利さに慣れると、古典的な検索エンジンには戻れない
知らないことを「ググる人」は時代遅れ…東大教授が毎日使っている「無料で高性能の検索サービス」
「仕事のための仕事」に振り回されてはいけない
「とりあえず手を動かす」人ほど仕事がデキない…イーロン・マスクが仕事前に「カレンダー」に記入している内容
高倉健と肩を並べる"マナーのいい人"は…当世きってのネットご意見番
港区のイタ飯店で1万円札に火をつけて葉巻を吸う客…店内にいた画家が「貴様出てけ」の後に言った痛快な言葉
京セラをつくったことが「成功」なのではない
これに気付かなければ今の成功はなかった…稲盛和夫が断言する「生まれ持った能力」よりも大事な2つのこと
前職の退職理由を納得がいくまで深掘りする
こんな人を絶対入社させてはいけない…採用面接で「モンスター社員」を見極めるキラー質問【2024上半期BEST5】
「同じことを同じように毎日繰り返してはならない」
「お前は1年間死んでいたのか」と元秘書を叱った…伝説の経営者・稲盛和夫が絶対に許さなかった"部下の行動"
新しい技術や手法に加えて経営全般の知識も問われる
「3人に1人が持っている時代が来るかもしれない」受験者数が急増…ITの基礎知識を証明できる"資格の名前"
京セラをつくったのは優秀"じゃない"ほうの人たちだった
就職難で「自衛隊に入ろう」と考えていた…稲盛和夫が44年間で悟った「成功するために必要なたった一つのこと」
「リーダーはいつも見られていると自覚すべき」と語ったワケ
稲盛和夫は"バーゲンの垂れ幕"を見て「俺は馬鹿だ」とつぶやいた…伝説の経営者が最も大切にしていたこと