コロナ禍の組織経営でもっとも重要なことはなにか。神戸大学大学院経営学研究科の栗木契教授は「変化が激しく不確実性が高い環境では、権限委譲が適している。参考になるのはトヨタ流のやり方だ。これは関西のある…
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続きを読む30代、40代の「アイデンティティ危機」のタイミングと重なる
プレイヤー時代は楽しかったのに…"ヘロヘロ中間管理職"が自分を取り戻す「会社にもメリット大」の決定的手段
「同じ釜の飯を食った仲間」になるためのちょっとした工夫
「長年一緒に働いているのに、まるで他人同士」人間関係が弱い職場にこそ必要な"飲み会とは違う"アプローチ
以前よりもモチベーションが上がる場合もある
部下から突然の一言「会社を辞めます」はピンチではなくチャンス…本当に優秀な上司が"真っ先にやること"
泣き落としの「今だけは勘弁してください」が通用する場合がある
僻地へ絶望の転勤命令…絶対に従いたくない時に回避できる「嫌です」よりも抜群に効果的な会話テンプレ
「感情的な上司」「無愛想な上司」×「繊細な部下」の組み合わせは最悪
「プライドの王様」にどう立ち向かうか…成績優秀だが部下がどんどん辞める"熱血営業部長"を変えた社長の一言
清潔と清潔感の決定的な違い
「毎日シャワー、洗顔、歯磨き、洗濯した服を着る」それでも清潔感がない人が手入れを怠っている体の部位
国立なのに「文系3科目」で入学できる
「三菱商事、伊藤忠、ゴールドマン・サックス」がずらり…偏差値55なのに就職実績"最強"の「地方マイナー大学」の秘密【2024下半期BEST5】
この便利さに慣れると、古典的な検索エンジンには戻れない
知らないことを「ググる人」は時代遅れ…東大教授が毎日使っている「無料で高性能の検索サービス」【2024下半期BEST5】
カスハラ客にまともな対応をしているのは日本人だけ
クレーマーに「申し訳ありません」と言ってはいけない…ひろゆき「クレーマーを一発で黙らせる最強のフレーズ」【2024下半期BEST5】
どんなに誠実な対応をしても、相手が気に入らなければ怒りはおさまらない
怒った人に「申し訳ありません」は逆効果…ひろゆきが「キレた人にはこれしかない」と語る"最強の切り返し"【2024下半期BEST5】
箱根「5区」山登り&初マラソンで"快挙"…世界陸上や五輪代表候補に名乗り
「青学→日本生命で引退はもったいない」という人が知らない…箱根駅伝エリートが実業団で落ちぶれの死屍累々
パナソニック、サントリー、リクルートも実践
0円で職場のストレスと不満を軽減する手があった…東大の研究で判明「絶好調な職場」で飛び交う5文字の言葉
服装の歴史の中で、一番下のボタンは飾りでしかない
こんなジャケットの着こなしは恥ずかしすぎる…野暮な印象を与えてしまう絶対NGな"ボタンの留め方"
初対面のあいさつで相手が名刺の位置を下げてきたらどうするか
5分前入室は三流…"スマートでできるヤツ"の印象を残せるオンライン会議「入退室のベストタイミング」