業務に起因するうつ病などの精神疾患に対する労災認定が近年増加している。
続きを読むコンプラを笑う｢ふてほど｣や｢セクシー田中さん｣事件で露呈
日テレもフジもTBSも…面白くないことをコンプラのせいにする｢勝ち組｣テレビの周回遅れの意識
配慮したつもりの｢これ言ったらセクハラになっちゃうかなあ｣もアウト
知らずに顰蹙を買い社会的に抹殺される…会社内にはびこる｢不適切にもほどがある｣9つの悪気ないフレーズ
セクハラガイドラインは｢それ､上司の娘にもできますか?｣
アラサー女子がモヤる…｢不適切にもほどがある!｣に見える"変われない自分を許してほしいおじさん"の甘え
｢不倫の積極的な情報開示｣はリスクを高める可能性も
｢男性社長のパパ活｣は処分なしで､｢女性社長の不倫･妊娠｣は即辞任…バランスを欠いた｢過剰コンプラ｣の罪
テレビ業界はクレームに疲れ､安易な番組作りに流れている
｢水曜日のダウンタウン｣をみて涙がでた…バラエティー番組を放送休止に追い込む｢過剰コンプラ｣を憂う
テレビCMもこれで聞き手の興味を一瞬で引きつける
｢話がつまらない人｣はこれができていない…テレビニュースが徹底する"冒頭15秒･75文字”の法則
一文あたりの平均文字数が約24.5字の意味
ユニクロ･柳井正氏はやっている…ユーモアでも声量でもない｢聞き手の心をグッとつかむ話し方のコツ｣
｢私のようになれ｣では部下は育たない
なぜ仕事がデキる人ほど｢無能な上司｣になってしまうのか…善意のつもりが｢部下に最も嫌われる｣行動
仕事で悩んでいる人に書いてほしい｢2つの丸｣とは
｢仕事で憂鬱になる｣必要は1ミリもない…"たかが仕事"でメンタル崩壊せずに職場でうまくやる方法
家族と過ごす時間をSNSにアップして､世界中を笑顔にしている
｢日本人の仕事の仕方｣と大違い…世界の一流が｢長期休暇｣を取っても仕事に支障が出ない4つの理由
｢努力した分だけ報われる｣では資本主義は発展しなかった
なぜ｢大した結果も出していない人｣が出世するのか…日本の人事制度が｢完成形｣にたどり着けない哲学的理由
｢休日に何をしていいかわからない｣残念な人たち
｢趣味がない人｣は仕事もできない…優秀な人ほど有給消化率が20%も高く多趣味である納得の理由
いまの日本には｢若手をダメにする企業｣が多すぎる
｢クレヨンしんちゃん｣からヒントを得た…｢6年で年商43億円｣30歳社長が作ったアパレル会社が急成長するワケ
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