残業するなと言われても、やるべき仕事は増え続ける一方……。いったいどうすればいいのか。3人の時間術のプロに、仕事のムダを取り除く秘訣を聞いた。
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続きを読む｢制度的無能状態｣という落とし穴
なぜ｢有能な若手｣は｢無能な上司｣に変わるのか…JTCで｢無意味な仕事｣が無限増殖していく根本原因
月刊『致知』1万人取材を厳選…3300円の｢辞書級の本｣がバカ売れする理由
｢人生で一番大事なことは何か｣そう問われた稲盛和夫が答えた｢ただ一つだけ自分を褒められること｣
ファッションと仏像彫刻がカチンとはまった瞬間
18年後まで仕事が決まっている…学費無料のファッション特待生が､｢SNSでバズる京仏師｣になるまで
｢仕事は苦行｣と考える人は成功できない
優先順位を間違えると､人生そのものをしくじる…ハーバードMBA出身者が｢仕事選び｣で最優先すること
自分に向いていないことをやろうとするとメンタルが堪える
悩みに悩んで断った…日本一忙しい経済アナリスト･馬渕磨理子さんが｢絶対しない｣と決めていること
｢僕なんかいない方が会社のためじゃないか｣と思っていた
｢仕事のできないハズレ新人｣が異動した途端に大活躍…若手の働きを激変させた現上司と元上司の決定的な違い
｢定年後の35年間｣を乗り越えるために必要な退職金、年金、あと1つ
幸福度が最も低下するのは｢48.3歳｣…誰もがハマる"魔の年代"に絶対にやってはいけないこと
｢イースタリンのパラドクス｣が教えること
｢最も幸福になれる｣年収と労働時間のバランスとは…｢幸福の損益分岐点｣を研究者たちが徹底調査した結論
7日間を"5日労働""2日休み"に最初に分けた人が悪い
｢週5日労働がふつう｣は大間違いである…仕事でへとへとになってしまう人に決定的に欠けている視点
語学教材の宣伝文句にだまされてはいけない
外国語をマスターするには｢聞く､話す､読む､書く｣のどれを優先すべきか…12カ国語を操るYouTuberの結論
カエサルの名言｢ゆっくり急げ｣の真意
｢5分間で木を切れ｣と言われたらまず何をすべきか…頭のいい人が｢最初の3分間｣でやること
社会貢献は人の志を集め､チームの力を高める最大の旗印になる
だから稲盛和夫も松下幸之助も大成功した…偉大な経営者と一時的に有名になって終わる人の決定的違い
自分の特徴と相性のいい人のタイプを知る
必ずしも｢上昇志向｣をもつ必要はない…自分にふさわしい生き方がわかる｢人間の欲求8類型｣を解説する
重要なのは｢何をやるか｣ではなく｢何をやらないか｣
｢お世話になっております｣をいつもタイピングする人はヤバい…仕事ができる人の｢コスパがいい働き方｣