為替予約を後回しで大目玉を食らう

「なんで、こんな言い方までされなければならないんだ！？」と思うほど、叱られたことが若い頃は何度もあります。

住友商事には昔から指導員制度がありました。新入社員に必ず先輩（入社数年～10年程度）が指導員として付いて、実務のイロハから社会人としての基本まで、1年間マンツーマンで教育する制度です。

<strong>住友商事 加藤 進 社長</strong>●1947年、京都府生まれ。神戸大学経済学部卒。ロサンゼルス駐在、米ミシガンスチール社長、人事総務グループ長などを経て、2000年本社取締役。05年米国住友商事社長。07年より現職。
住友商事 加藤 進 社長●1947年、京都府生まれ。神戸大学経済学部卒。ロサンゼルス駐在、米ミシガンスチール社長、人事総務グループ長などを経て、2000年本社取締役。05年米国住友商事社長。07年より現職。

私が1970年に大阪本社（当時）に入社したときも、指導員が付きました。鋼材貿易部だったので貿易の実務やビジネスの基礎を厳しく叩き込まれたものです。