組織には、個人と会社の、相反するふたつの利益が存在する。組織でトップに立つだけでなく、社会で大きな報酬を手にするのはどんな人か。
続きを読む組織のために、個人の利益は抑制すべきか？
『プロフェッショナルミリオネア』（プレジデント社）
- 著者 江上 治
組織には、個人と会社の、相反するふたつの利益が存在する。組織でトップに立つだけでなく、社会で大きな報酬を手にするのはどんな人か。
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｢僕なんかいない方が会社のためじゃないか｣と思っていた
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カエサルの名言｢ゆっくり急げ｣の真意
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｢人間には感情があるんです｣
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社会貢献は人の志を集め､チームの力を高める最大の旗印になる
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