妻が自分よりも稼ぐことへのモヤモヤ感を消すことはできるのか。駐在員の夫「駐夫」の経験があるジャーナリストの小西一禎さんは「取材した30代後半の男性は、モヤモヤがまったく解消されたわけではないが、収入の…
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続きを読むNOを言い合える夫婦は離婚しない
親族の集まりでお酌を強要された時の"切り返し法"…難交渉のプロ・女性弁護士が編み出した珠玉フレーズ
「本当に申し訳ないが、別れてほしい」と切り出す夫
「息子に会うのだって、何年ぶりかしら」義母のひと言で夫の不倫が発覚…帰省中に起きた修羅場の結末
逆カルチャーショックと年齢制限の高き壁
現地就業していた高学歴キャリア妻でも正社員復帰は難しい…駐妻が"駐妻経験"をひた隠しする切なすぎる理由
大事な人を守らないひろゆきから妻が学んだこと
「ひろゆきの彼女」だから使えると思っただけ…取引先から暴言を浴びた妻に、ひろゆきが放った冷徹な一言
妻の胸中は「ちょっと手伝っただけでイイ気になるな」とウンザリ
「妻の苦労がよくわかりました」は絶対ダメ…ママ友や義親にイクメンぶりをホメられた時の"満点アンサー"
前職の退職理由を納得がいくまで深掘りする
こんな人を絶対入社させてはいけない…採用面接で「モンスター社員」を見極めるキラー質問
ある課長は「20分で11回」の中断が発生していた
部下からの「ちょっといいですか」で仕事が全然進まない…できる管理職は知っている「自分の時間を作る一言」
上司や同僚が"諦めモード"の退職が増えている…
「希望の部署ではないのでやる気が出ません」人事もあきれた「入社1カ月で号泣→退職」した若手社員の言い分
民間企業なら親からも反対されかねないレベルの労働環境
国家公務員は東大生にとって3K職場になった…東大卒が1割を切り、MARCH+日東駒専クラスが続々合格のワケ
「できる、できない」で回答しようとしてはいけない
「高すぎるから半額にして」という無茶振りに「それは厳しい」は三流…そのとき一流がする"うまい切り返し"
「有休をとるためにがんばって働く」は間違っている
日本人の有休消化率62.1%で「過去最高」では喜べない…「120%の台湾」や「111%の香港」との決定的な違い
「休めない日本人」と「休む外国人」の決定的違い
なぜ日本人は「休むこと」に罪悪感を持ってしまうのか…「有休取得率が世界最下位」となる3つの根深い理由
北朝鮮外交の最前線にいた外交官「NOを言いながら次に向けた条件を提示」
「音がうるさいですよ」では逆ギレされるだけ…電車内で音漏れがひどい人を一撃で謝らせる最強の"3文字"
語尾にこれをつけるだけで"上級風"になる
「明石家さんまっぽい」をネイティブは何と言うか…likeでもasでもないニュアンス命の超こなれた英語表現