「具体的に」「人前で」「本気で」ほめる

なぜ、多くのリーダーたちが、「ほめる」ことを大切にしているのでしょうか。

100冊のリーダー本に書かれていた「ほめる」理由は次の5つです。

◆ほめたほうがいい5つの理由
● 人は誰しも認められたいと思っているから。
● ほめ言葉は相手の心身にエネルギーを与えるから。
● 長所を伸ばすにはほめるのが何よりだから。
● 肯定的なフィードバックを受けると、脳がオキシトシン（幸せを感じる快感ホルモン）を分泌するから。
● ほめると相手のモチベーションが上がるから。

具体的にはどのようにほめるといいのでしょうか。100冊に書かれていたほめ方のコツをまとめました。