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  パフォーマンス向上を目指し｢自分に合った休息｣を手に入れる

  多忙でストレスフルな日々の中では、つい仕事以外のことに意識が向きにくくなる。質の高いパフォーマンスを維持するには、「自分に合った休息」の意識的な確保が欠かせない。

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  自然の中で心身をリフレッシュ､ゆったり過ごす｢草津の休日｣

  温泉と自然の風に包まれ心身のリフレッシュを――。名湯・草津に開業する新施設で東急ハーヴェストクラブはこんな過ごし方を提案する。新しい「草津の休日」の魅力とは。

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  就活生との｢つながり強化｣を支援｡｢SNS×AI｣が変える採用活動

  企業の発展を支える「人材」の獲得競争が激化する中、就活生との限られた接点を最大限に生かし、つながりを強化するための工夫が求められている。それを後押しするのが、SNSに特化し、AIなどによる強力な機能拡張で進化を続ける採用管理ツール「らくるーと」だ。求める人材とのマッチング精度の向上、歩留まり改善にどう貢献するのか、開発を手がけるアイシスの代表取締役社長・政平秀樹氏に聞いた。

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  一気通貫のトータルソリューションで｢AI新時代｣を拓く

  AIを活用するうえで必要なインフラからプラットフォーム基盤、アプリケーションの開発・運用まで、あらゆるAIニーズをサポートしてきた株式会社トゥモロー・ネット。創業20周年を迎え、新たなサービスをリリースする同社の価値観や事業内容について、代表取締役社長 CEOと2人の事業トップに話を聞いた。

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  ｢50日連続で生成AIを50本リリース｣非常識な開発スピードと効率化を実現できた理由とは

  業種特化の専門AIを開発・提供する株式会社メタリアルが50営業日連続で業種特化型AIエージェントサービスをリリースした。なぜ高精度なAIエージェントサービスを、これほどまでに高速に生み出すことができたのだろう。その開発力の源をCTO米倉豪志氏に聞いた。メタリアルの取り組みが示す、AIの可能性とは――。

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  人材確保に悩む中小企業の救世主｡フリー株式会社が提唱する｢給与を上げない賃上げ｣とは

  近年、企業の人手不足が加速している。この傾向は特に中小企業に顕著で、多くの経営者が経営課題のトップに「人材の確保」を挙げているという。打ち手としては賃上げなどの待遇改善が有効とされるが、実行しようとすれば社会保険料などの影響や、会社の負担増といった壁が立ちはだかる。そこで、中小企業向けクラウドサービスを展開するフリー株式会社では、福利厚生に着目した「給与を上げない賃上げ」を提唱。その背景や内容を同社の相澤茂氏に聞いた。

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  日常的に疲れを感じる40～50代の半数以上の人が感じていると答えた｢朝の持ち越し疲労｣｡快適な一日を始めるためには

  仕事にも遊びにもいつも全力で臨みたい現代のビジネスパーソンにとって、体調に気を付けることは何よりも大切なことだ。ただ、忙しい毎日を送る中で「しっかり寝たはずなのに疲れが取れていない」といった「朝の持ち越し疲労」に悩まされる人も多いのではないだろうか。そのような人をサポートするのがリポビタンDX。ノンカフェインで、就寝前に服用すれば睡眠中の疲労回復をサポートしてくれる錠剤タイプのリポビタンである。

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  長期安定な運用が可能なFX｡世界通貨セレクトとは

  為替レートの変動を利用して利益を狙うFX。初心者には難しいイメージがあるが、専門知識や相場の予測が必要のない投資手法もある。為替相場の特性を生かし、長期でコツコツ利益を積み上げていく自動売買サービスだ。手動で注文する必要がないので、仕事で忙しい日中や就寝中もチャンスを逃さない。インヴァスト証券が新たに提案する「トライオートFX」の可能性を探る。

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  ｢活動記録｣機能で進捗を共有､会議を短縮し営業活動に注力

  「情報は組織の大切な財産である」という考えから、数年前にＳｋｙ株式会社の営業名刺管理システム「SKYPCE」を導入したのがシステムインテグレーターの株式会社オープンアップシステムだ。営業部部長兼営業部ソリューショングループグループマネージャーの岡田敏幸氏によれば、「SKYPCE」の導入後、同社では社内の情報共有などにより効率化が進み、顧客への提案など営業活動の質が上がってきたという。導入の経緯から実際の効果、今後期待されるさらなる活用法まで自由に語っていただいた。

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  医療機器業界のリーディングカンパニーとして～日本の医療現場にイノベーションを届ける

  救急から診断、治療計画、手術、術後の回復支援まで、幅広い疾患領域にイノベーションを――。そんな使命感を原動力にビジネス成長を続け、4月には新本社への拡張移転も果たした日本ストライカー。その充実ぶりは、代表取締役社長・水澤聡氏の言葉からもうかがえる。「患者さんのQOLの向上のみならず、医療現場の課題解決や発展に貢献できている、そんな実感は強まるばかりです。メドテック（医療機器）業界のリーディングカンパニーとして、さらに力強く前進します」

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  高度化するサイバー攻撃にどう備えるか…外資系メーカーの先進的なソリューションを導入､衛りと効率化を両立させたNECの柔軟発想

  ここ1～2年のうちに、日本においても著名企業が次々とサイバー攻撃にさらされ、莫大な損失を出すという重大事件が相次いでいる。むろん報道される事件は氷山の一角にすぎず、「いつ自社が狙われるか」と切迫感を持つ経営者やビジネスリーダーも少なくない。そんな中、日本電気（NEC）がサイバーセキュリティやデータプラットフォームに強い外資系メーカーの先進的なソリューションを連携させ、リスク管理を盤石にするための体制づくりを行った。日本を代表する巨大IT企業のNECが、あえて他社が開発したソリューションを使うのはなぜなのか。また、その連携の効果とは。サイバーセキュリティのプラットフォームを提供するタニウムと、データプラットフォームを提供するServiceNow Japan――NECにソリューションを提供した2社と、NECのキーマンが語り合った。

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  国内初の認定に加えA評価を取得――環境経営と循環型ビジネスで持続可能な成長を実現

  人としてできることの価値「人のチカラ」を最大化し、常に経営革新を行い、地域社会から愛され、お客様から求められる企業として成長し続けるオンリーワンの魅力あるグループとなることを目指しています。

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  太陽光が社会インフラになり､廃プラが資源に生まれ変わる｢脱炭素社会を支える実装力｣とは

  【持続可能な社会形成の動力になる】ことが当社の存在意義です。その実現のため『考動力』という企業理念のもと、“社員一人一人が自ら考え、行動し、力を結集して持続可能な社会形成の動力になる。”を実践しています。

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  約120種1600頭の動物と共に､環境保全･教育･共生社会の実現を目指す企業の挑戦

  株式会社アワーズ企業理念「こころでときを創るSmileカンパニー」目には見えないけれど、人生で本当に大切なもの――それは「こころ」と「とき」だと、私たちは信じています。アワーズは、人と人、人と動物のこころが通い合うときを何より大切にし、その“かけがえのない瞬間”を共にすることで、ずっと心に残る、本物のSmileを創り続けています。

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  全国から集めたインクカートリッジが未来をつくる――リサイクル事業が目指す社会貢献と環境保護

  私たちはリサイクルインクカートリッジ事業、流通事業、小型家電リサイクル事業を通して社会に貢献します。

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  店舗型ビジネスの新常識｡売上を最大化させる鍵は決済システムの活用にある｡

  現金を必要としない電子決済システムの進歩がめまぐるしい。新たな技術を続々と取り入れたことで、決済の効率化だけでなく、小型化による出張決済や、経営を最適化させる精密な売上分析が可能だ。実際に電子決済システムの活用で売上を大幅に伸ばしている店舗が増えている。自社開発によってアップデートを続けている決済サービスSquareの魅力を紐解くことで、広がりを見せている店舗ビジネスの可能性に迫る。

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  東武カードがリニューアル!　その背景に仕込まれた異端なビジネスの戦略とは

  5月29日、東武マーケティング（旧・東武カードビジネス）が新しい東武カードの発行を開始する。誕生から40年、東武百貨店や東武鉄道のユーザーを中心に長年親しまれてきた同カードが、デザイン性、利便性ともに飛躍的に進化。ポイント還元率の大幅アップやスマートフォン保険の自動付帯なども実施し、新規顧客の獲得を狙う。刷新の背景や戦略、新カードの魅力などについて、代表取締役社長の鈴木熊野氏に聞いた。

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  TOEIC®で可能性を広げ､人生の転機でチャンスをつかむ｡ビジネス環境が変化する中で高まる意義

  TOEIC® Programは、英語コミュニケーション能力を測るテストとしてグローバルに活用されている。それを開発しているのが、アメリカに拠点を置き、教育や人材ソリューションに関するプログラムをグローバルに展開するETSだ。ETSでTOEIC Programを担うシニアバイスプレジデントのロヒット・シャルマ氏とグローバル ジェネラルマネジャーのラトニッシュ・ジャー氏に、「英語でコミュニケーションする力」の重要性はどう変わってきているのか、そして、その力を測定することの意義を聞いた――。

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  進化する住宅が描く快適な暮らし

  多様化する価値観と共に、住宅に求められる条件も多様化・複雑化している。“快適性”をキーワードに、理想の住まいを考えてみよう。

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  高い防音・静音性能と美しい響きを追求したこだわりの住まいの提案

  住まいにおける「音」について、徹底的に研究を続けてきた大和ハウスが提案する快適防音室・静音室「音の自由区」は、お客さまのために「音」に対するさまざまな要望に応え“広い・高い・明るい”開放的な室内を実現する。

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  忙しいビジネスパーソンにイチオシの資産運用法､今からはじめるNISA｢クレカ積立｣活用術

  2024年1月に新しいNISA制度がスタートして1年あまりが経過した。そんな中、「興味はあるけれども、毎日忙しくてはじめられない」「どこの証券会社で口座を作ればいいのか決められない」という声も耳にする。日々せわしなく過ごすビジネスパーソンに向けて、今、おすすめのNISAのはじめ方、活用法をファイナンシャルプランナーの井戸美枝さんが解説する。

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  海外事業の｢貿易コンプライアンス｣を徹底し､激動の地政学リスクから会社を守る

  産業用の貫流蒸気ボイラーで国内シェア6割（※）を占める三浦工業は、2024年にアメリカやドイツの同業大手を買収し注目を集めた。貿易コンプライアンスを徹底するために同社が導入を決めたのがトムソン・ロイターのONESOURCE Global Trade（国際貿易管理システム）だ。背景にあるのは、グローバルビジネス環境の激変。三浦工業株式会社 取締役 専務執行役員の廣井政幸氏とトムソン・ロイター代表取締役社長の三浦健人氏が「貿易コンプライアンスの重要性」について語り合った。

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  研究開発をどう事業価値に繋げるか｡日本企業に必要なイノベーションの視点とは

  近年、多くの日本企業がイノベーション創出や技術投資の方向性について模索している。特に、研究開発と事業戦略の間にあるギャップをどう埋めるかは重要な課題だ。本記事では、デロイト トーマツ コンサルティング（以下DTC）の立岡徹之氏、寺園知広氏と、テルモのイノベーション担当役員・長田敏彦氏が、研究開発マネージメントの現場から見た課題や、日米におけるイノベーション活動の違いについて語る。「研究開発とビジネスの橋渡し」をどう進めるべきか、そのヒントを探る。

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  ロスチャイルド家のワイナリーが見据える次の150年と｢5本の矢｣の約束

  サントリーグループとの提携40周年の今年、ロスチャイルド家が所有するフランスのワイン銘醸地ボルドーの代表銘柄「シャトー ラフィット・ロートシルト」のオーナー、サスキア氏が来日した。世界的な規模でワイナリーを経営するDBRラフィット社、そのオーナー兼CEOである。就任以来、ぶどう栽培から大胆に見直し、サスティナビリティを重視した経営方針が、いま世界の注目を集めている。彼女が考える「次の150年」も愛されるワインづくりの哲学に迫る。

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  戦略策定､M&A…知的財産をめぐるあらゆる企業課題を｢コンサル･弁理士･弁護士｣が三位一体で解決

  企業が戦略策定やM＆Aを行う際に必要となる、知的財産（知財）に関わる多様なサービスをワンストップで提供するデロイト トーマツ グループ。知財をめぐる攻防は年々複雑さを増し高度化しているが、日本企業が世界と伍する成長を遂げていくためには、何が必要なのか。デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー合同会社、デロイト トーマツ弁理士法人、DT弁護士法人という連携する3社のプロフェッショナルが、日本企業の課題とその活用について語る。

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  多様化する高齢者向けサービス｡確かな情報を得て納得の選択を

  年を重ねても、前向きに、活動的な人生を送りたい――。誰しもに共通する願いだが、現役のビジネスパーソンにとっては自分のことの前に、まず「親の老後や介護が課題」と…

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  親の笑顔､元気が戻った――アライブメディケアのホームが入居者の家族から支持される訳

  高齢の親にいつまでも自分らしく、豊かに穏やかに暮らしてほしい――。そう考えたとき、プロによるサービスが受けられる施設への入所は有力な選択肢だ。そうした中、「介護状態だったのが劇的に回復した」「親に笑顔が戻った」など口コミで支持を広げているのがセコムグループのアライブメディケアが運営する介護付き有料老人ホームである。都内の城南・城西地域を中心に11カ所で展開されているホームでは何を重視し、どんな取り組みを行っているのか。安田雄太社長に聞いた。

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  経済合理性を重視しながらエネルギートランジションで確かな存在感を

  脱炭素への要請の高まり、次世代エネルギーの進展をはじめ、エネルギー産業を取り巻く環境が変化している。そうした中、長期ビジョンに「『エネルギー・素材の安定供給』と『カーボンニュートラル社会の実現』との両立」を掲げ、多面的な取り組みを進めているのが業界のリーディングカンパニー、ENEOSグループだ。グローバルなサプライチェーンを構築し、石油・ガス開発や石油精製販売、電気、再生可能エネルギー、各種素材など多岐にわたる事業を展開する同社グループは、ビジョン実現に向けどのような戦略を描いているのか――。ENEOSホールディングスの宮田知秀社長に聞いた。

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  日本IBMが提唱する､生成AIでお客様の変革を支援する取り組みとは

  企業のDXが叫ばれて久しいが、一部の先進的な企業を除いてまだDXが浸透しているとは言いがたい。そんなDXの支援を行っている企業の一つが日本アイ・ビー・エム株式会社（以下、日本IBM）である。同社のコンサルティング事業本部 執行役員である川上結子氏と、同事業本部SAPプラクティスリーダーの後藤哲二氏に、企業のDXに必要なことは何なのか、DXをサポートするにあたり、日本IBMの強みをどのように活かしているのか、話を伺った。

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  大企業それぞれの文化を生かしつつ"アジャイルに"駆動するチームのつくり方

  環境変化の激しさから、慎重・確実を旨とする従来型の大組織においても、DXの内製化やアジリティの確保といった対応が求められている。そうした課題を解決するため、KDDIアジャイル開発センター株式会社では「アジャイルCoE支援サービス」の提供を開始した。その背景とサービス内容を同社 VPoE 兼 開発戦略本部本部長の岡澤克暢氏に聞いた。

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