希望退職の際、通常の退職金にプラスされる「割増金」。近年、大規模なリストラが話題になった大手企業では、いくらもらっているのか。

退職一時金はなくなる可能性も

退職金の額は企業規模で異なる。大企業の退職金の平均額は大学卒・総合職の60歳で約2358万円（経団連調査、2014年）だ。中小企業（従業員300人未満）の大卒は約1553万円（東京都調査、14年）。定年まで働いても大きな開きがある。

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ただしこの金額がもらえるのは会社の経営が安定している場合の話だ。もし会社が倒産したら満額をもらえるとは限らない。