近年成長中のビデオコミュニケーション市場。ワークスタイルの多様化により、ビデオ会議システムを導入する企業が増えているという。
続きを読むそうした職場を求め､まさにこうした環境を楽しめる人を選べる
｢ワークライフバランス不要論｣で炎上…若手起業家､9時〜23時勤務を当然と語り批判殺到
｢非正規のパートも年20日超の有休｣｢残業ほぼ禁止｣
｢子持ち様のせいで残業｣荒れる日本とは全然違う…子なし層も大満足な欧州No.1の出生増加率の国の賢いやり方
仕事と人生の｢重なり｣を意識すべき
このままでは｢ゆとり教育の失敗｣を繰り返す…経営学者が｢ワーク･ライフ･バランス｣に警鐘を鳴らすワケ
MBIを取得してIT企業で稼ぐより､のんびり働きたい
世界｢死ぬほど残業して高収入｣は時代遅れ…欧米の若者が｢日本の窓際族｣に憧れはじめた理由
｢このままでは社会で通用しなくなる｣という焦り
ラクにおカネを稼げるから不安になる…若手社員の｢ホワイト企業離れ｣が進んでいる本当の理由
毎年のように厳しくなる｢安全基準｣と｢環境基準｣
｢新型マツダ･ロードスターが290万円｣は奇跡に等しい…文化事業化した国産｢大衆スポーツカー｣が直面する危機
｢いつでも買い物できて便利｣の裏には多大な犠牲があった
｢年末年始も休まず営業します｣は時代遅れ…｢365日働く日本人｣から撤退した"先進的企業"の英断
日本車メーカーはトヨタだけが生き残るのか
やっぱり豊田章男会長の｢全方位戦略｣が正しかった…自動車大国中国で｢売れないEV｣が山積みになっているワケ
是正措置は｢Android規制｣など多岐にわたる
手軽に｢ググる｣はもうできなくなる?…米司法省がグーグルに｢Chrome売却｣を要求した本当の理由
週50時間かけていた仕事は、週20時間程度でこなせるようになる
｢ChatGPT Pro｣を甘く見てはいけない…生成AIに仕事を奪われる"ヨボヨボ会社員"にならない人の決定的違い
ソニー､インテル､マイクロソフトも参加
TSMC､ラピダスはすでに動き出している…〈5Gから6Gへ〉日本の｢NTT-IOWN｣が世界標準になったとき起こること
月17万円の手当､寮生活､卒業後はトヨタへ就職
豊田章男会長が掲げる｢もっといいクルマ｣の原点がここに…技能者250人を育てる｢トヨタ工業学園｣の秘密
自動車メーカーは魅力ある新車を出してナンボ
｢日産エルグランド｣は14年間もフルモデルチェンジしていない…苦境に立つ｢技術の日産｣に感じるもったいなさ
結婚情報誌であり婚約記念品でもある
なぜゼクシィは｢厚い､重い､デカい｣雑誌を続けるのか…｢結婚離れ｣の中でも部数好調を維持し続けるワケ