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2600年前から「ダメな上司」は決まっていた…ブッダが説いた、部下から「陰口を叩かれている管理職」の絶対的特徴
※写真はイメージです
※写真はイメージです
リーダーが率先して行動すれば、部下は「この人についていこう」と思うという。(※写真はイメージです)
大愚元勝『リーダーの器量を問う禅 感情に流されず正しく決断するための「整える」技法』(日本能率協会マネジメントセンター)
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