人気記事
ビジネス
マネー
政治・経済
キャリア
ライフ
社会
会員限定
検索
ログイン
会員登録
ログアウト
マイページ
#コミック
#日本史
#朝ドラ
#書籍抜粋
#健康
#人間関係
#インタビュー
#中国
大久保 幸夫(おおくぼ・ゆきお)
リクルート ワークス研究所所長
1961年生まれ。一橋大学卒業後、リクルート入社。人材総合サービス事業部門などを経て、99年、人と組織の研究機関・リクルート ワークス研究所を立ち上げる。著書に『キャリアデザイン入門』I、IIなど。
+フォロー
40代後半~50代:会社にしがみつく道、第二の山を目指す分岐点
大久保 幸夫
30代後半~45歳:管理する人より統率できる人になれ
大久保 幸夫
20代~35歳:目の前の仕事を120%で乗り越えよ
大久保 幸夫
環境が激変しても通用する「働き方」とは
大久保 幸夫
50代の選択:葛飾北斎型、世代継承型、新才能発掘型 あなたは?
大久保 幸夫
40代後半の焦燥:「家計」と「思い込み」がプロの道を阻む
大久保 幸夫
40代前半の格差:残り30年を決する「成長曲線」の描き方
大久保 幸夫
30代後半の油断:「7割の力」でこなせる人こそ躓く
大久保 幸夫
30代前半の岐路:「高給」目当ての転職ほど失敗する理由
大久保 幸夫
定年後まで「陳腐化しない」キャリアのつくり方
大久保 幸夫
プレジデントオンライン
著者一覧
大久保 幸夫(おおくぼ・ゆきお)