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「私にはできません」と仕事を断る部下のやる気を引き出す方法
「自信がありません」と言って仕事を避ける部下のやる気を引き出すにはどうしたら? オープンクエスチョンとクローズドクエスチョン、2種類の質問がポイントです。
「自信がありません」と言って仕事を避ける部下のやる気を引き出すにはどうしたら? オープンクエスチョンとクローズドクエスチョン、2種類の質問がポイントです。
人材サービス・アデコのインターンシップで、1カ月間、CEO経験を積むこととなった女子学生。「1番になったことがない」と語る彼女は、本物のCEOの肩越しに何を見て、聞いたのか。ひと夏の経験によるその変貌を追う。
普段、どんなふうに部下を叱っていますか? きつく言いすぎるのもよくないし、なにもしないわけにもいかない……。部下が納得し、成長してくれるのはどんな叱り方なのか?
「女性活躍推進法」の成立を受け、企業が取るべき行動とは? 昇進意欲の向上をはじめとした女性部下の育て方のポイントを、女性活躍推進コンサルタントの清水レナ氏が分かりやすく解説します。
部下に引き継いだはずの仕事を、びっくりするほど細かいところまで、手や口を出してくる上司はいませんか。しかしそれは、上司にとっても部下にとっても不幸です。ポジションが上がり、仕事を他の人に引き継いだ人はどうすべきなのか? 今回はそれを考えます。
オバマ大統領も安倍首相も、スピーチ上手と言われる各国首脳は目ヂカラで聴衆を魅了していた!非言語での表現力をズバリ解説します。
高校を卒業後、文化服装学院に入学。紳士服のクラスで縫製の技術を学び、老舗テーラーに就職した。しかし、希望していた縫製の仕事に携われず焦りや不安で胸がいっぱいだった――。
フルオーダーのスーツなどを手掛ける紳士ブランド「滝沢滋」で服の仕立てをしている柳下望都さん。お客様が不安を感じないよう、常に心がけていることとは?
プレゼンでギュギュッとクライアントの心をつかむ。そのためには「どう魅せるのか」自己演出が必要です。外資系コンセルタントが、クライアントの厚い信頼を得るための必勝法を教えます。
“人生の真実”は小説より奇なり。仕事で壁にぶち当たったら、この本を手に取ってほしい。つまずいても、涙しても、前進していれば必ず道は拓けるから。
あなたは上司に「で、お前は何がしたいの?」などと問いかけられたことはないでしょうか。上司の意図がすぐに分かった人はOK。でも答えがすぐに出てこなかった人はこの記事を読んでみてください。
あなたのライフスタイルに合った仕事を探せるツールはどれ? 後編は4つの女性求人サイトをご紹介。「子どもとの時間がふえた」「ブランクから復帰できた」など喜びの声が。
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