最も怖いのはリスクを取らないリスク

社会人1年目から現在までの「キャリアの成長角度」を社員に描いてもらうと、リスクを怖がらない人の成長パターンが見えてきます。

典型的なのは実績を挙げたら試練が待ちかまえていて、克服すると新たな試練がやってくるという「実績＋試練型」の波を経験してきた人です。波の振れ幅が大きいほど、成長の角度が大きく、仕事で成果を挙げています。