SEARCH 「書籍抜粋」の検索結果

「会社は他人が作ったただの箱」92歳の精神科医が教える
  • キャリア
  • #メンタル
  • #プレッシャー

仕事は生活していくため、食べていくためにするもの「会社は他人が作ったただの箱」92歳の精神科医が教える"仕事の悩みが一気に晴れる"考え方

中村 恒子,奥田 弘美

80年働いてきた97歳現役看護師が語る50年前の
  • キャリア
  • #働き方
  • #看護師

新しい仕事も断ることなく引き受ける主義80年働いてきた97歳現役看護師が語る50年前の"忘れることができないほどの苦労"

池田 きぬ

一度は落ちたけれど…フルタイム看護師が「75歳でケアマネ資格を取得」するまで
  • キャリア
  • #働き方
  • #資格

長く働いていると、いつか役に立つことがある一度は落ちたけれど…フルタイム看護師が「75歳でケアマネ資格を取得」するまで

池田 きぬ

「仕事があるうちは、働かねば」97歳現役看護師が辞めたいという若者に伝えていること
  • キャリア
  • #働き方
  • #看護師

退職届を書いたのは2〜3回、それでも続けている理由「仕事があるうちは、働かねば」97歳現役看護師が辞めたいという若者に伝えていること

池田 きぬ

「人と人との接触を減らす必要はあったのか」ウイルス学者が今、政府に
  • ライフ
  • #国内政治
  • #ウイルス

「エイズにかからないよう、セックスはやめましょう」とは誰も言わない「人と人との接触を減らす必要はあったのか」ウイルス学者が今、政府に"猛省"を促していること

宮沢 孝幸

スタートラインは同じなのに…仕事の上達が早い人と
  • キャリア
  • #働き方
  • #PDCA

仕事の成果につながる「変数」を見極められるかスタートラインは同じなのに…仕事の上達が早い人と"置いていかれる人"のセンスの違い

安藤 広大

「ご主人って聞いたこともない会社にお勤めなのね」マウンティング女にダメージを与える最良の対処法
  • ライフ
  • #人間関係
  • #アンガーマネジメント

まともに対応するのは相手の思うツボ「ご主人って聞いたこともない会社にお勤めなのね」マウンティング女にダメージを与える最良の対処法

戸田 久実

「このままではマズい…」働かないおじさんもつい焦り出す
  • キャリア
  • #人事
  • #評価・査定

ゼロ評価を廃止し、プラスかマイナスを毎回はっきりさせる「このままではマズい…」働かないおじさんもつい焦り出す"納得の評価制度"

安藤 広大

「つわりは病気じゃない」なぜ夫婦は出産前後のたったひと言で一生喧嘩を繰り返すのか
  • ライフ
  • #人間関係
  • #アンガーマネジメント

アンガーマネジメントのプロが教える"思い出し怒り"を解消する方法「つわりは病気じゃない」なぜ夫婦は出産前後のたったひと言で一生喧嘩を繰り返すのか

戸田 久実

「結果は出ていませんが、頑張っています」言い訳の多い中堅社員をつくる組織の特徴
  • キャリア
  • #人事
  • #評価・査定

「数字がすべてではない」を都合よく解釈させてはいけない「結果は出ていませんが、頑張っています」言い訳の多い中堅社員をつくる組織の特徴

安藤 広大

「一人だけ登校班から外れてもらう」PTA退会で子どもへの不利益をにおわされたら親が取るべき行動
  • ライフ
  • #学校・教育問題
  • #PTA

ブラックPTAに入ってしまっても"イチ抜け"はできる「一人だけ登校班から外れてもらう」PTA退会で子どもへの不利益をにおわされたら親が取るべき行動

大塚 玲子

「もう叱るのはやめよう」と決心しても、どうしてもやめられない本当の理由
  • ライフ
  • #教育
  • #虐待

DV、パワハラ、虐待も同様のメカニズムが働いている「もう叱るのはやめよう」と決心しても、どうしてもやめられない本当の理由

村中 直人

仕事でリーダーを目指し、高みを目指して生きる。情熱を持って働き続けたい、女性のためのサイトです。