川と人をつなぐ仕事　－国土交通省　河川環境課　課長補佐　田中里佳さん【1】

田中 里佳

国土交通省・河川環境課のプロジェクト「ミズベリング」。地域における河川の価値を見つめ直し、活かしていこうというプロジェクトだ。

知らないと損！ 「給与明細」キホンのキ

有山 典子

給与明細は働いて得たお金を表す大切な情報。何が書かれているかを知ることは、お金に強くなる最初の一歩。ザックリ確認のポイントを紹介。

小1の壁はこうして乗り越える「1年生あるある！」

普光院 亜紀

小学生になると、少しはラクになるかと思ったら、思いがけない落とし穴……。ミラクルワールドで溺れそうになっている父母たちにエールを！

医療費が心配な人は必読！ 「高額療養費制度」を知っていますか？

高橋 晴美

これまでにないマーケティングスタイルをつくる！　－ライフネット生命 常務取締役 中田華寿子さん【2】

中田 華寿子

「この方法でやりましょう」では納得してもらえない。勢いのあるマーケッターを活かすために、伸び伸びと仕事をしてもらう方を選んだ。

燃え尽きても燃え尽きても、私が懲りない理由　－ライフネット生命 常務取締役 中田華寿子さん【1】

中田 華寿子

スターバックスで300店のオープンに没頭。エネルギーが枯渇し、体も気持ちも疲れて退職。しかし気が付くと復帰して、仕事漬けの毎日！

学童保育の対象拡大で変わる!? 小学生の「放課後の値段」

生島 典子

4月から学童保育の対象が小学6年生まで拡大。共働き家庭の場合、1人で放課後を過ごさなければいけなかった「小4の壁」はなくなるのか。

「マタハラ」の加害者は男女問わず

白河 桃子

社員全員が“休めない”状況。そこに「妊娠」や「子育て」で配慮される人が出る。この多様性を受け入れる余裕が周りの人にもない現実――。

活躍の決め手は「巻き込まれる力」だった　－ビズリーチ リードエンジニア 東海林歩未さん【2】

東海林 歩未

チームリーダーとして仕事をしていく上で、大切な一つの気付き。それは、働くということにはうまく巻き込まれる力も必要だということ。

女性率5％でも寂しくない理由　－ビズリーチ リードエンジニア 東海林歩未さん【1】

東海林 歩未

所属チームに女性は2人、システムエンジニア全体でも4人。非常に低い女性の比率のなかでも、意識せずに働くことができる職場環境とは。

株式相場の基本のキ。「日経平均」とは？

坂本 君子

投資家でなくとも、日本経済の動きや景気を判断するうえで身近な存在となっている「日経平均株価」。そもそもこれは何なのか？

いまさら人に聞けない「保険のキホンのキ」

有山 典子

よく街角でみかける保険ショップ。相談のうえで、ふさわしい保険を紹介してくれる。まずはなぜ保険に入りたいのか理由をはっきりさせよう。