上場廃止による社内失業から社長に入社5年広報女子はどうやって社内起業したか

松田 愛里

大流行→人気終了の道をたどらないすでにブームの商品をさらに市場拡大するには

歌代 幸子

大手企業から移って予期せぬ試練が"ベンチャー転職で突然解雇"を乗り切れたワケ

歌代 幸子

人生は「ネタ」があるほど面白い　虫嫌いな女子が"ハエ会社"の社長になったワケ

流郷 綾乃

パソナグループ 仲瀬裕子厳しい指導で、男性社員を泣かせたことも

Top Communication

広報ウーマンに聞く、不祥事・デマの「対処法」

長山 清子

根も葉もないデマの火消し、会社の不祥事に対応……華やかな部署だと思われがちだか、広報ウーマンたちは日々奮闘しているのだ。

広報ウーマンに聞く、メディア対応させる社員の条件

長山 清子

メディア対応の人選、困った記者の対処、社長の暴走……会社と社会の間で奮闘する5人の広報ウーマンが、「修羅場の越え方」を語りつくす！

デキる広報の「SNS活用力」は、拡散されやすいよう“写真映え”を大切にする

SNSで拡散されるようグッズの写真映えを意識し、リアルタイム検索で頻繁に業界の動きをチェックする。敏腕広報2人に「SNS活用力」を学ぶ。

デキる広報の「リスク対応力」は、怒声飛び交う訓練で鍛える

危機対応の訓練では徹底シミュレートし、何を聞かれても答えられるよう自社の状況を理解しておく。敏腕広報3人に「リスク対応力」を学ぶ。

デキる広報の「段取り力」は、200％の自前準備で決まる

情熱が伝わるよう細やかなメディア対応を心がけ、200％の自前準備で本番に挑む。敏腕広報3人に「段取り力」を学ぶ。

デキる広報の「売り込み力」は、ファンづくりからスタート

まずは自社製品を好きになってもらうことから始め、売り込み以上に情報提供を心がける。敏腕広報3人に「売り込み力」を学ぶ。

デキる広報の「社内情報力」は、カジュアルな立ち話でゲット！

経営層とカジュアルに立ち話をし、用事がなくてもふらっと社内をパトロール。敏腕広報3人に「社内情報力」を学ぶ。