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能力も人格もダメ。尊敬できない上司にどう接するべき?
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能力も人格もダメ。尊敬できない上司にどう接するべき?

本田 健,河崎 環

会社にはいろいろな人がいます。中には、能力的にも人格的にも学ぶべきところがない、直接関わり合いになりたくないと感じる相手もいるでしょう。もし、そんな相手が上司だったら、どのように接すればいいのでしょうか。

ワンコインでスタート。「ジュニアNISA」で投信積み立て
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ワンコインでスタート。「ジュニアNISA」で投信積み立て

高橋 晴美

「ジュニアNISA」では、株式、投資信託、ETF、REITを購入することができる。投資に慣れていない人、リスクを抑えたい人は何を買ったらいいのか? 金融機関の選び方やおすすめの商品とともにご紹介。

熊本城を救う日本最古の上場企業、会社長命の秘訣
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熊本城を救う日本最古の上場企業、会社長命の秘訣

秦 美佐子

平成28年熊本地震により、建物や石垣に甚大な被害が出た熊本城。過去にこの城の復元・修理などを手がけた松井建設への期待が高まっています。実は、松井建設は430年もの歴史を持つ国内で最も古い上場企業なのです。時代を越えて、事業を継続させ続ける秘訣はどこにあるのでしょうか。

リーダーになっても「自分が正しい」を押し付けない -BMW Motorradドイツ本社 マーケティング部長 サンドラ・エイムさん【後編】
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リーダーになっても「自分が正しい」を押し付けない -BMW Motorradドイツ本社 マーケティング部長 サンドラ・エイムさん【後編】

Sandra Ehm

男女の比率で圧倒的に男性が多い職場でも、その逆でも、「お互いがきちんと混ざり合っている環境」が理想だと語るサンドラ・エイムさん。「自分が正しい」という主張を押し付けないようにしがらも、働く上で何より大切にしていることとは?

外出禁止、おやつは年功序列……我が社の変なルール
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外出禁止、おやつは年功序列……我が社の変なルール

池田 園子

学校に校則があるように、会社にも社則や、社則とまではいかなくても暗黙のルールといったものが存在します。今回は、働く女性たちに「私の職場の変わったルール」をテーマとして、話を聞きました。

保育施設での死亡事故、なぜ起こる?
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保育施設での死亡事故、なぜ起こる?

普光院 亜紀

今年の3月・4月に東京と大阪の認可外保育施設で、2件の死亡事故が起きていたという報道がありました。安全なはずの保育室の中で、なぜそんなことが起こるのか? 「保活」中の親にとっても他人事ではすまされない保育事故について、直視すべき問題を考えます。

20分で判定! 「ビジネスマナー検定」
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20分で判定! 「ビジネスマナー検定」

岩下 宣子

基本的な決まり事でも、意外と知らないことが多いビジネスマナー。そこで、企業や学校などでマナーの指導や研修を行う岩下宣子先生に、働く女性が間違えがちな問題を厳選、テストを作成してもらいました。さっそくトライしてみましょう!

二輪業界にもっと女性の意見を活かしたい -BMW Motorradドイツ本社 マーケティング部長 サンドラ・エイムさん【前編】
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二輪業界にもっと女性の意見を活かしたい -BMW Motorradドイツ本社 マーケティング部長 サンドラ・エイムさん【前編】

Sandra Ehm

二輪メーカー「BMW Motorrad」で、マーケティングの全てを統括するサンドラ・エイムさん。前職ではブランディングの会社に10年ほど在籍、BMWに入社することになったのは「自分の経験が最も活かせる職場」と感じだからだという。そんな彼女が、マーケティングやブランディングに感じている魅力とは?

「dTV」「UULA」「ゲオチャンネル」人気映像配信サービスを支える“壊す”リーダー哲学とは ――エイベックス・デジタル 村本理恵子さん
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「dTV」「UULA」「ゲオチャンネル」人気映像配信サービスを支える“壊す”リーダー哲学とは ――エイベックス・デジタル 村本理恵子さん

村本 理恵子,原田 博植

ワンコイン程度の月額課金で、映画、ドラマなどのコンテンツが見放題――エイベックス・グループによる動画配信サービス、「dTV」や「UULA」「ゲオチャンネル」が人気を博しています。変化の速い業界で、喜ばれるサービスを提供し続けるために必要なこととは?

女は誰のために弁当を作るのか? ――絶望弁当の底に隠されていたものとは
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女は誰のために弁当を作るのか? ――絶望弁当の底に隠されていたものとは

河崎 環

「お弁当の思い出」と言ったら何を思い浮かべますか。働く母の手作り弁当、中学時代の自作弁当、そして母となり娘に作ったお弁当……、河崎環さんが自身のお弁当ヒストリーをひもといた先に見い出した真理とは?

貪欲な情報収集が判断力を高める -ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント 小林悦子さん
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貪欲な情報収集が判断力を高める -ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント 小林悦子さん

柳澤 美帆

ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメントで専務取締役を務める小林悦子さん。ゴールドマン・サックス証券に転職した際は、デリバティブのプロとしてヘッドハンティングされた。そんな“プロも一目置くプロ”である彼女の金融知識をつくったものとは?

「チームの協力・フレックスタイム・自宅作業」でワークライフバランスを可能に -Badoo CEO代理 ミシェル・ケネディさん
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「チームの協力・フレックスタイム・自宅作業」でワークライフバランスを可能に -Badoo CEO代理 ミシェル・ケネディさん

Michelle Kennedy

オンライン・デーティング・サービスを提供するBadooのCEO代理として、子育てと仕事を両立させながら働くミシェル・ケネディさん。「社員がいかに快適な状態で仕事ができるか」をいつも考えているという彼女は、どのようにワークライフバランスをとっているのか?

仕事でリーダーを目指し、高みを目指して生きる。情熱を持って働き続けたい、女性のためのサイトです。