SEARCH 「働き方」の検索結果

外資系ITから日清食品に飛び込んだ女性部長がEC売上高を10倍にするまで壊し続けた伝統企業あるある
  • キャリア
  • #働き方
  • #女性管理職

6年前は商品到着まで1週間もかかるサイトだった外資系ITから日清食品に飛び込んだ女性部長がEC売上高を10倍にするまで壊し続けた伝統企業あるある

東野 りか

「メガバンク女性社員の賃金は男性の約4割」男性育休と女性登用に熱心でも賃金格差が温存される理由
  • キャリア
  • #働き方
  • #男女の賃金格差

投資家から合理的な説明が求められる「メガバンク女性社員の賃金は男性の約4割」男性育休と女性登用に熱心でも賃金格差が温存される理由

溝上 憲文

「声が小さい」と注意すれば「のどが痛いから…」最近増えている
  • キャリア
  • #働き方
  • #コミュニケーション

あいさつも返事もできない無表情の新入社員も増加中「声が小さい」と注意すれば「のどが痛いから…」最近増えている"言い訳がすぎる新人"に刺さる注意の仕方

松崎 久純

「大規模な難関校なら安泰」は大間違い…入学偏差値と働きやすさは無関係の
  • キャリア
  • #働き方
  • #大学

志願者が多い大学でも職員の離職率が高いところはある「大規模な難関校なら安泰」は大間違い…入学偏差値と働きやすさは無関係の"大学職員"知られざる実態

倉部 史記,若林 杏樹

ここで差が開く…やりかけの仕事が山積みなのに新たな仕事が降ってきた時、
  • キャリア
  • #働き方
  • #ルーティン

とりあえず手をつけると「未着手」のプレッシャーが軽くなるここで差が開く…やりかけの仕事が山積みなのに新たな仕事が降ってきた時、"デキる人"はどうするか

川村 孝

やたらと「アットホームな雰囲気」をアピールしてくる…絶対に転職してはいけないブラック企業の見極め方
  • キャリア
  • #働き方
  • #ブラック企業

1つでもあてはまれば警戒を…ブラック体質チェック項目10やたらと「アットホームな雰囲気」をアピールしてくる…絶対に転職してはいけないブラック企業の見極め方

森田 昇

90歳になるまで子どもの教育ローンが残っていた…7人を育て上げた91歳・現役女医の
  • キャリア
  • #働き方
  • #医師

どこの大学を受けるかは事後報告…口は出さないがお金は出す90歳になるまで子どもの教育ローンが残っていた…7人を育て上げた91歳・現役女医の"適当な"子育て論

黒川 祥子

「先生もう90ですよ…」一切弱音を吐かない91歳・現役心療内科医が人生で一番つらかったこと
  • キャリア
  • #働き方
  • #医師

なぜ年齢で切られないといけないのか「先生もう90ですよ…」一切弱音を吐かない91歳・現役心療内科医が人生で一番つらかったこと

黒川 祥子

転職で年収を上げたければこれだけはやってはいけない…敏腕エンジニアが「800万円→500万円」大幅ダウンのワケ
  • キャリア
  • #働き方
  • #年収

せっかく年収300万円から1000万円にアップしたのに転職で年収を上げたければこれだけはやってはいけない…敏腕エンジニアが「800万円→500万円」大幅ダウンのワケ

森田 昇

中学受験目前、塾に行っているはずの息子が別の場所へ…仕事大好き人間の母が初めて「退職」を考えた日
  • キャリア
  • #働き方
  • #中学受験

「どうせなら有名校に進学してほしい」という邪な期待は捨てる中学受験目前、塾に行っているはずの息子が別の場所へ…仕事大好き人間の母が初めて「退職」を考えた日

いくみ@女性管理職&ブロガー

だから日本では子どもが増えない…「妻が夫の稼ぎを超えると妻の家事・育児時間も増える」切ない理由
  • キャリア
  • #働き方
  • #夫婦

社会規範に反する状態を補うため、家事労働を増やす女性たちだから日本では子どもが増えない…「妻が夫の稼ぎを超えると妻の家事・育児時間も増える」切ない理由

佐藤 一磨

短大を出て、JASの地上職だった女性が、コンサル会社の社長に… 「社員全員の総選挙」で選ばれるまで
  • キャリア
  • #働き方
  • #女性管理職

クライアントから5時間に及ぶ説教を受けたワケ短大を出て、JASの地上職だった女性が、コンサル会社の社長に… 「社員全員の総選挙」で選ばれるまで

簑原 麻穂

仕事でリーダーを目指し、高みを目指して生きる。情熱を持って働き続けたい、女性のためのサイトです。