- キャリア
- #昇進
- #転職
「外資系」女性マネージャーが持つべき3つの資質
「2030」に向けて、女性が企業で指導的地位に立つためには、自身でもマネジメント能力を高める必要がある。外資系企業は「女性管理職」に何を求めるのか？
SEARCH 「マーケティング」の検索結果
- キャリア
- #カルバン・クライン
- #スウォッチ
カルバン・クラインが時を刻む －伝統のスイスメイド×革新のNYスタイル【後編】
カルバン・クライン ウォッチ＆ジュエリー代表、ラウラ・ブルデゼのトップインタビュー。タフでスマートな働き方の極意とは？
- キャリア
- #カルバン・クライン
- #スウォチ
カルバン・クラインが時を刻む －伝統のスイスメイド×革新のNYスタイル【前編】
カルバン・クライン ウォッチ＆ジュエリー代表、ラウラ・ブルデゼのトップインタビュー。タフでスマートな働き方の極意とは？
- キャリア
- #パナソニック
- #マーケティング
プレゼン前日、片手に「シナリオ」片手に「ストップウォッチ」で準備万端
ヘアケア商品のマーケティングを担当している小谷香織さん。1000人もの聴衆を前に話すというプレゼンで、失敗しないための練習法とは？
- キャリア
- #サントリー
- #女性管理職
“女の子”だった私を本気で叱ってくれた大先輩 －サントリー 折井雅子さん【後編】
マーケターとしてヒット商品を世に送り出してきた折井雅子さん。すべてが順調だったわけではなく、30代になる頃に「ちょっとグレかけた」ことがあったという。
- キャリア
- #サントリー
- #女性管理職
“女の子”だった私を本気で叱ってくれた大先輩 －サントリー 折井雅子さん【前編】
「失敗はたくさんありますよ」と話すのはサントリーHD執行役員の折井雅子さん。担当したアイテム数は社内一。山ほどある失敗は、旺盛なチャレンジ精神の証しだ。
- キャリア
- #マネジメント
- #マーケティング
意外な美の自意識格差。「幸せの真実」8000人のリアル【後編】
創業者エスティ・ローダーから受け継がれる、女性の美の文化と経営術に迫る。
- キャリア
- #マネジメント
- #コミュニケーション
NY発 ビューティービジネスの継承 【前編】
創業者エスティ・ローダーから受け継がれる、女性美の文化と経営術に迫る。
- キャリア
- #転職
- #英語
人事部が証言！ 転職に必要な3条件と「人柄」
転職に際して問われるのは男女に関係なく、3つの条件があるという。一体どんな人材が求められているのか。そして最終的な決め手となるのは？
- 教養
- #英語
- #TOEIC
コトバの壁は「OJT×肌感覚」で乗り越えられる
バイリンガル秘書として活躍する風見幸代さん。彼女の英語力はOJTによって育まれた。日常業務は、実務から上司の出張の手配まで多岐にわたる。
- キャリア
- #マーケティング
- #ベンチャー・独立
これまでにないマーケティングスタイルをつくる！ －ライフネット生命 常務取締役 中田華寿子さん【2】
「この方法でやりましょう」では納得してもらえない。勢いのあるマーケッターを活かすために、伸び伸びと仕事をしてもらう方を選んだ。
- キャリア
- #マーケティング
- #ベンチャー・独立
燃え尽きても燃え尽きても、私が懲りない理由 －ライフネット生命 常務取締役 中田華寿子さん【1】
スターバックスで300店のオープンに没頭。エネルギーが枯渇し、体も気持ちも疲れて退職。しかし気が付くと復帰して、仕事漬けの毎日！
仕事でリーダーを目指し、高みを目指して生きる。情熱を持って働き続けたい、女性のためのサイトです。
「女性目線」のマーケティング入門
商品が変わる、企業が変わる！
発売日：2023年4月28日
