人気記事
ビジネス
マネー
政治・経済
キャリア
ライフ
社会
会員限定
動画
検索
ログイン
会員登録
ログアウト
マイページ
#コミック
#日本史
#書籍抜粋
#健康
#大河ドラマ
#フェイクニュース
#AI
#中学受験
なぜ欧米では転職が多いほど高評価なのか
橘宏樹『現役官僚の滞英日記』(PLANETS)
図1:「T型欧米エリート」間のネットワーク構造。自ら「ヨコ」に伸びつつ、ひとつの専門性を「タテ」に掘り下げる。
図2:「E字型人材」と「I字型専門家人材」間のネットワーク構造。専門性の掘り下げと複数の専門家間の架橋が分業されている。「マルチ・リテラシー」を有するE字型人材が日本にもう少し増えれば、社会的な「タテ」×「ヨコ」の連携規模が拡大し、イノベーションが活発になるだろう。
この写真の記事を読む
あわせて読みたい
この記事の読者に人気の記事
【脂がバターのように甘い!】高級魚クロムツの干物は、とろけるような上品な味わいで白飯が止まらない
トップページへ
なぜ生活に役立たない「ソフトボール投げ」をさせるのか…学校で「体力テスト」が漫然と実施される意味不明
トップページへ
「疲れた」と感じたときにはもう手遅れ…脳疲労の研究者が「早めに休息を」と勧める"手の先"に現れる兆候
トップページへ