気まずい関係の同僚と仲直りしたいときは……
意見がぶつかり、気まずい関係になった同僚と仲直りしたいときには、「一緒に」という言葉がキーワードに。「一緒に何かをしよう」と言われることは、誰しもうれしいもの。このひとことで自分と相手との間に仲間意識が生まれ、関係性が改善。
ミスをした同僚をさりげなくなぐさめたいときは……
ミスをした同僚をさりげなくなぐさめるときは、「自分はあなたのことをいつも見ている」というスタンスを示す一文を。がんばりを認めてあげることが、相手を癒やす力になる。今までの経緯を知らないまま、「大丈夫だよ、気にしないで」と安易に言うのは慎むべし。
メッセージを目立たせたいときは……
「日本一」という言葉に合わせて、ふせんを富士山の形にちぎって立てる凝ったアイデア。これで目立つこと間違いなし！
コピーライター、作詞家。ウゴカス代表取締役社長。日本人初となる米国の広告賞One Show Designでゴールド賞を獲得（Mr.Childrenの楽曲のコピー）するなど、国内外で数々のアワードを受賞。仕事を通して得た“伝え方”のノウハウをまとめた『伝え方が9割』（ダイヤモンド社）は66万部のヒット作に。近著に『伝え方が9割2』。携わるモノに感動をつくりだすことをライフワークとし、現在は大学の非常勤講師として学生向けの講座を持つ。
構成＝堀 朋子 撮影＝冨田寿一郎
