キャリア #スキル・話し方・書き方 #マネジメント 2022.04.19 過干渉な上司より放任上司のほうが若者を苦しめる新人のメンタル不調の元凶「何かあったらいつでも言ってね」という上司は管理職に向かない 見波 利幸
キャリア #働き方 #マネジメント 2022.03.29 ここで働き続けたいと思うメンバーが多い組織は何が違うか「目の前に部下がいないとうまくマネジメントできない」そんな上司に欠けている3つの視点 武藤 久美子