連載『残念なリーダーにならないためのマネジメント50の心理法則』

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  部下に｢なぜ｣を連発してはいけない…一流の上司が｢なぜそうしたの?｣の代わりに言う｢正解フレーズ｣

  松岡 保昌,岩渕 美香
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  ｢メンタルを病む職場｣には共通点がある…部下を絶望させる中間管理職の"ありえないけどやりがちな言動"

  松岡 保昌,岩渕 美香