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「大丈夫です」と言った手前、今さら聞けない…忙しい上司に嫌な顔をされず、質問し直せる「最初のひと言」
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「大丈夫です」と言った手前、今さら聞けない…忙しい上司に嫌な顔をされず、質問し直せる「最初のひと言」

青木 栄明

定番の「みんなでアイデア出し」は最悪…大勢のブレストより質・量とも上回ると研究で実証された
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定番の「みんなでアイデア出し」は最悪…大勢のブレストより質・量とも上回ると研究で実証された"発想法"

堀田 秀吾

「先延ばし」は逆効果、「言い訳」は論外…上司の激怒を回避する、「失敗の報告」で謝罪より先に言うべきフレーズ
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「先延ばし」は逆効果、「言い訳」は論外…上司の激怒を回避する、「失敗の報告」で謝罪より先に言うべきフレーズ

青木 栄明

「1万時間かければプロになれる」は間違いだった…努力よりも人の能力に影響する「たった一つの要素」
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「1万時間かければプロになれる」は間違いだった…努力よりも人の能力に影響する「たった一つの要素」

堀田 秀吾

笑顔で好印象を与えたはずなのに…商談相手に「心のこもっていない作り笑い」と思われる0.5秒のNG動作
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笑顔で好印象を与えたはずなのに…商談相手に「心のこもっていない作り笑い」と思われる0.5秒のNG動作

荒木 シゲル

相手に「NO」と言われる確率がぐんと減る…商談を成功させる人が意識的にやっている「たったこれだけ」のしぐさ
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相手に「NO」と言われる確率がぐんと減る…商談を成功させる人が意識的にやっている「たったこれだけ」のしぐさ

荒木 シゲル

「だと思う」「かもしれない」は読書をやめるサイン…仕事の速い人が「本の損切り」を判断する6つのポイント
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「だと思う」「かもしれない」は読書をやめるサイン…仕事の速い人が「本の損切り」を判断する6つのポイント

石川 和男 

ノックは2回と3回、どちらが正解か…「入室前に一発アウト」マナーを知らない人という印象を与えるNG行動
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ノックは2回と3回、どちらが正解か…「入室前に一発アウト」マナーを知らない人という印象を与えるNG行動

松原 奈緒美

ほこりを払うだけでも「めんどう」だった大の掃除嫌いが掃除を習慣にするために真っ先にした
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ほこりを払うだけでも「めんどう」だった大の掃除嫌いが掃除を習慣にするために真っ先にした"極小ステップ"

井上 新八

ファーストクラスの雑談にぱっと花が咲く…ANAの元CAが「高価な時計よりもカジュアルなTシャツを褒める」ワケ
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ファーストクラスの雑談にぱっと花が咲く…ANAの元CAが「高価な時計よりもカジュアルなTシャツを褒める」ワケ

大宅 邦子

だから会議が「しーん」とならない…
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だから会議が「しーん」とならない…"時間をムダにしない上司"が座っている、「上座」でも「下座」でもない位置

高原 美由紀

だから部下と
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だから部下と"世間話"しか話せない…面談で本音を引き出すのがうまい上司が座っている「真正面」以外の場所

高原 美由紀

仕事でリーダーを目指し、高みを目指して生きる。情熱を持って働き続けたい、女性のためのサイトです。