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正社員で働き続けたい女性9割のいま、専業主婦・パートを求める男性が2割を超える温度差の正体
監修者 中野 円佳(なかの・まどか)
1984年、東京都生まれ。東京大学教育学部卒業後、日本経済新聞社入社。育休中に立命館大学大学院先端総合学術研究科に入学。同研究科に提出の修士論文を基に、2014年『「育休世代」のジレンマ――女性活用はなぜ失敗するのか?』(光文社新書)を出版。15年よりフリージャーナリスト、東京大学大学院教育学研究科博士課程、23年に満期退学。25年、博士号(教育学)取得。。現在、東京大学多様性包摂共創センターDEI共創推進戦略室准教授。著書に『上司の「いじり」が許せない』(講談社現代新書)、『なぜ共働きも専業もしんどいのか――主婦がいないと回らない構造』(PHP新書)、『教育大国シンガポール――日本は何を学べるか』(光文社新書)、『教育にひそむジェンダー――学校・家庭・メディアが「らしさ」を強いる』(ちくま新書)
画像提供=MEETS CAREER by マイナビ転職
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「パートナーの家事育児への協力の必要性」を挙げた人の割合が、男性は20.7%なのに対し、女性は33.0%となっている(画像提供=MEETS CAREER by マイナビ転職)
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