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星野 翔次 （ほしの・しょうじ）
リクルートマネジメントソリューションズ OD事業開発室
ベンチャー企業・商社勤務を経て、2013年、リクルートキャリア入社。斡旋事業部の管理職として、部下がパフォーマンスを最大限発揮できるコミュニケーションを追求。その取り組みが評価され、最優秀マネジャー賞など、数々の表彰を受ける。19年、リクルートマネジメントソリューションズへ転籍。コンサルタントとして、上司部下間のコミュニケーション改革を起点とした、組織開発に携わっている。国家資格 キャリアコンサルタント。
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その言い方で部下は離れていきますテレワーク時代に嫌われる､上司のありがちなコミュニケーション3つ
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