30代～50代の働く男女1000人に、社内政治にまつわるアンケート調査をしたところ、各社のドロドロ事情が明るみに。会社ではいったいなにが起こっているのでしょう？ 実際におこった珍事件と、その解決法をお伝えします。
Q：「わが社のここがおかしい！」と思うところは？
●セクハラ案件が発生したのに、上層部の一存でもみ消された（37歳・男性・その他）
●○○の息子というだけで中途入社し、肩書をゲットした人がいた（52歳・女性・事務職）
●建設業という業界だからか、プロパーは出世しにくい。上層部はほぼ天下りや親会社からの出向。女性なんて、下の下扱い（43歳・女性・事務職）
●タバコを吸わない管理職もタバコ部屋にいる。伝達はそこから。タバコ時間1時間分、会社は払いすぎている（41歳・女性・事務職）
●上司の力関係によって、部下の昇格が左右される（41歳・女性・事務職）
●上場企業のほうが男尊女卑が歴然としており、足を引っ張られることが多い（54歳・女性・管理職）
●前に勤めていた会社が倒産した際、男性はほとんどが次の職を紹介してもらえたのに女性は紹介してもらえなかった。女は結婚すれば何とかなるという空気を感じた（49歳・女性・技術職）
●部署内で何度も会議をして決定したことが、上層部の顔色をうかがう中間管理職の横やりでつぶされたことが何度もある（41歳・女性・技術職）
●専務同士の派閥争いがあり、一度でも嫌われると部長クラスでもバッサリ干されてしまう（37歳・女性・技術職）
●業務を整理したくても、社内ルールを崩すのが面倒くさい上司のためにいつまでも昔の方法で仕事せざるをえない（37歳・男性・事務職）
●上司が記憶喪失。失敗の責任をとらず、役職をキープ（45歳・男性・技術職）
●ほかにやるべきことが山積みなのに、上司ウケを狙う資料作りに工数をかける（41歳・女性・技術職）
●意見を言う人はたたかれる。波風立てない人が結局は出世する（58歳・男性・販売）
Q：暗黙のルールを知らずにやってしまったことは？
●社長から「意見をお待ちします」というメールが全社員宛てに来たため、バカ正直に意見を申し上げたら直属の上司に呼び出され、注意された（38歳・男性・技術職）
●事前の根回しを怠って、企画をつぶされた（41歳・女性・技術職）
●上司が嫌いだと思っている人と楽しくしゃべっていたら、上司に嫌がらせされた（34歳・女性・事務職）
●上からウケの良くない上司と仲良くしていたら飛ばされた（51歳・女性・事務職）
●宴席だったので、多少カジュアルに接したところ注意を受けた（54歳・女性・事務職）
●キーマンである「陰のドン」がいることを知らず、別の人と話を進めてしまい、最後に却下された（38歳・女性・事務職）
●報告を一つ飛ばしでしたことによる嫌がらせ（43歳・男性・事務職）
●経営者一族には社内ルールが適用されないことを知らず、痛い目に遭った（36歳・男性・管理職）
Q：社内の重要情報をどうやって仕入れますか
・コソコソ話に聞き耳を立てる（45歳・女性・事務職）
・キーパーソンとなる人物の言動をチェックする（45歳・女性・技術職）
・情報通でおしゃべりな後輩にそれとなく聞く（30歳・女性・販売）
・人事情報などを入手すべく、積極的に飲み会に参加（43歳・女性・事務職）
・知らないふりをして相手を立て、聞き出す（31歳・男性・事務職）
●会議などで本部を訪れたときは本部社員との飲み会に参加する（54歳・男性・管理職）
Q：面倒なことに巻き込まれない対策は？
・個人の悪口は絶対口にしない（43歳・女性・事務職）
・上司の好みや地雷ポイントを意識して行動する（41歳・女性・技術職）
・とにかく、余計なことは言わない（51歳・女性・管理職）
・中立の立場に身を置くようにしている（55歳・男性・販売）なるべく雑務に協力する（30歳・男性・技術職）
●どの上司が出世するか見極めたうえで、自分のポジション取りをする（32歳・男性・事務職）
