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「明日、ママがいない」から、養子縁組を考える
ドラマでは児童養護施設で養子縁組を待ち望むシーンがあるが、なぜ子どもを望む人たちが多い一方、施設で年齢を重ねる子どもがいるのか。
「産む」×「働く」の記事一覧
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「無理の壁」を超えて、「産める就活」をしよう
子どもがほしいというライフプランがある人は、20代の前半に一度「この会社で、この働き方で、本当に産めるのか」と考えてほしい。
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不妊治療のために会社を辞めてもいいか？
治療が進むと、時間の融通がきかない仕事をしている人には、両立が難しいという局面も。会社を辞めるという選択の前に考えるべきこととは。
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結婚年齢と「生涯不妊率」の関係
既婚者で仕事のために「どうしても、今は妊娠できない」と決意している人はそれほどいない。それよりも「結婚」というハードルが高い。
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女性の妊娠・出産を阻む“粘土層管理職”とは
いくら上から「女性活用」を発信しても、下まで浸透しない。それは、専業主婦の妻を持つ40代、50代の中間管理職のせい。
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不妊治療のネックは「男のプライド」
負担が大きいのはやはり女性の体。しかし男性の「プライド」も同じぐらい負担を感じている。しかし悩む間も時は止まってくれない。
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なぜ、妻の「子どもが欲しい」は夫に効かないのか
女性は本能に突き動かされ、突然子どもが欲しくなる。ところが男性は「自然に任せれば……」とモゴモゴ。なぜ子づくりに二の足を踏むのか。
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独身女性の「卵子凍結」は女性を幸せにするか？
「卵子凍結は女性のライフスタイルを自由にする」「結婚や仕事に妥協しなくてもいい」そんな声も聞こえる。本当にそうなのだろか。
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夫の「子どもはまだいい」を変える「男性不妊」の話
まさか自分に原因があるなんて、夢にも思わなかった――。女性だけではなく男性も、妊娠適齢期や、男女の体について、早くから知るべき。
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キャリア女性が直面する「不妊」というガラスの天井
いざ妊娠したいときに、ガツンとやってくる「不妊」の問題。出産のリスクが上がるというよりも、"妊娠すること"自体が難しくなってしまう。
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産みたい女性にとって、日本企業はみんなブラックである
多くの日本企業にとって良い社員とは「24時間働ける、いつでも転勤可能な社員」。日本企業で働くことと産み育てることは、対極にある。
仕事でリーダーを目指し、高みを目指して生きる。情熱を持って働き続けたい、女性のためのサイトです。
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